生命的法則 第二卷 升級進程 第二十二章 摘選會
    「你應該知道工作時間是不能帶外人來的!」景薈細長的眉毛蹙了起來,「明知故犯嗎?」

    我表面恭敬地道:「副總也該知道我的工作時間合同上明文規定是週末兩天,而不是星期四又或元旦節。」頓頓又道,「本來我和我妹妹約好了元旦去玩的。」這刻辦公室時只有我和她,不怕別人認為我對她不敬。

    言下之意已相當清楚,景薈卻愈發不悅道:「這樣子我不能讓你去主持摘選!本公司的職員有義務對外人保守公司的隱密,你已經是副經理級,更應該做表率!」

    事實上她的話是非常道理,幸好我早預料到她會這麼說,微笑道:「副總請不要生氣,要不這樣吧,摘選的事就由副總來主持,反正我也不是必須到場,就先走一步,週六再來請副總把結果給我就好了。」

    景薈因塗了不知多厚粉而致白得過份的臉色一沉:「植渝軒你聽著!公司有公司的規定,別以為你升職快就有特權,摘選向來是保衛科長的職務範圍所轄,你要是擅自決定不參加,我會依照公司的有關規定對你處罰!」

    我心說前次你還把名浦不當回事,現在還有臉跟我談規定?沉穩地一笑,前俯低聲道:「副總何必拿公司的規定來壓我?你也不見得就真把名浦看得很重。」看她臉色大變時忽然輕微的腳步聲由關著的門外傳入,愈來愈慢,終在門口停下。我心中一動,猜到是誰在門口偷聽,把音量扯高:「我所做的沒有一件是違反公司規定的,副總不用拿條款來壓人。我的行為無愧於任何人,就算到總經理面前理論也是一樣!」

    景薈再忍不住,叱道:「你太過份了!我能帶你進名浦,也能把你踢出去!你敢這樣跟我說話!」她的耳力並不能像經過專門鍛煉的我一般好,應該沒聽到外面那麼輕的腳步聲,是以方敢這麼囂張。

    我緩慢而清晰地說道:「植渝軒雖然沒錢沒勢,跟你副總比不得,可是骨頭還是有幾分——副總如果以為用強權就能壓倒我,那就大錯特錯了!」這句光明正大的話是故意說給門外人聽的。

    果然剛一說完,景薈臉色轉怒準備發作時辦公室門被打了開來,景茹踏進來冷然道:「夠了,為一點小事情鬧這麼大,你們不覺得太孩子氣了嗎?」副總辦公室秘書小曾跟著她走了進來,令人不難猜到是前者因聽到我們在裡面聲音太大,才去找了總經理來調解的。

    景薈不好再發作,別過頭去輕哼了聲,顯然並未完全將乃妹的話聽進去。

    我肅容道:「是我不對,不過我在公司通知要摘選之前就答應了我妹妹,請總經理准我請假,因為我不想違背自己對人許下的諾言。」這句話一語雙關,既說方妍的事又捎著提到答應景茹處理漆河軍之事,以她的頭腦不可能味不出來。

    景茹冷冷道:「請假就不用了,因為我不會批准。這件事確實是公司沒做周全在先,但你答應時沒有說明清楚,也有不對的地方。這樣罷,你妹妹不是認識真如嗎?我叫真如來帶她暫時去廖家,等這工作完後你再去找她。」

    我心知肚明她肯這麼說已是給足了我面子,至少未幫著景薈說話,表面上想了片刻才說道:「那好吧,就聽總經理的。」景薈霍然轉過臉來,欲待要說什麼,卻被乃妹一個眼神迫了回去,只好帶著怒氣再哼一聲,別回頭去。

    到西倉廠時除了景氏姐妹、人事部正副主任和保衛科副科長劉安業外,技術部那禿頂的經理林白崖也帶著人一起前往——不過他卻是去做例行的產品檢測,只是順路罷了。

    何南武仍在西倉廠,帶著以前那伙兄弟在大門處迎我們進去後,簡要向我們說了到者情況。我想著方妍答應跟廖真如去後者家時掩不住的失望眼神,心不在焉,忽聽景茹問道:「植科長有什麼話要說嗎?」

    我回過神來,見景茹投來不豫的眼神,知她其實是好心提醒我得集中注意力做好工作,忙搖頭道:「我沒什麼經驗,就請總經理示下罷。」

    景茹不禁再蹙起秀眉,向何南武道:「集合吧。」後者答應著去了。

    倉廠西邊的箱子已然被移開,騰出空間來,臨時搭了坐席。我邊從副科長處瞭解過往摘選工作的要點,邊驚詫於人數之眾。之前還不如何,待何南武拉響鈴聲發出集合的信號後,近百人從倉庫和各處湧出,不過幾分鐘,空地上已密密麻麻一片人頭。

    我撓撓頭,看向劉安業,後者知我是新手,會意上前負起組織的責任。趁他把散亂的人群排好序的時間裡,我簡略看了相關資料,心中略有了點底氣。景薈坐在一邊帶點兒看戲的神情看我,顯然是打定了不幫手的決心。我移近景茹正想請教,後者搶先一步淡淡道:「我知道你是新手,但身為保衛科長這工作是不能避免的,我不能幫你多少。你自己看著辦吧,我相信你應該有能力做好。」著重把「應該」二字加了份量。

    我知她言下之意是如果連這事都做不好,更不用說漆河軍的事了,心下一橫,從容笑道:「明白了。」

    劉安業公式化地宣佈完今天集會的目的和相應的規則後就是請我上前主持摘選。之前看過他作的記錄,我大概瞭解了所謂的「摘選」實際上就是從現有的人員中進行裁減,保留能力強的部分人。不僅是保衛科,名浦其餘各部門每隔一段時間均會作此工作,藉之保持良好的生存狀態——這也是名浦能在短短四年內發展成為成都乃至西南地區都有相當影響力的IT代理商的原因之一。

    過去四年中保衛科進行過兩次摘選,都是在何海的主持下完成的,採用包括書面測試和實際反應檢測的方式來進行淘汰,凡是低於規定標準的都會被淘汰,然後被公司解雇。反之如果有特別優秀的就會被提升,譬如劉安業當初就是如此當上副科長的,憑藉的就是較常人更敏捷的身手和組織能力。

    一共九十二人分散在三個方位,圍住中間的空地。我走上前去,目光環掃一周,淡淡道:「相信大家都已經知道這次摘選會,多餘的話我也不說了,只是有一件事要宣佈。」我垂手而立,目光逐堆看過眼前這一群身強體壯的漢子,「這次摘選會將取消筆試的部分,而全部以實際操作的方式來進行!」

    此言一出,非但下面群聲湧起,連身後諸名浦老資格都紛紛傳來驚訝聲。景薈故意做成冷冰冰的聲音喝道:「你瘋了嗎?規則是公司早定下的,怎麼能讓你隨便更改?」

    我回首一笑道:「副總請稍安勿躁,這是總經理授權的,至於我更改的理由馬上就要說,請耐心聽我講完。」待場下稍安靜了些,這才轉向人群接道:「什麼是保安?唯一的責任就是保證公司財物的安全,我不需要你們用筆來作武器,也不需要你們能用嘴說動客人來買東西,更不需要你們給我交來得分一百而沒有絲毫用處的紙!」我緩緩前行,走到一人面前,一字一字地道,「我需要的是敏捷的身手和足夠強壯的身體!」

    左側一人忍不住叫道:「那是不是就是說我們不用再做題了?」我轉頭看去,那人面目顯出稚嫩,年齡不過十七八歲。我微笑問道:「兄弟你是高中剛畢業?」他被太陽曬得暗黃的臉上一紅,赧然道:「不過沒考上大學。」

    我笑道:「那不要緊,我們的招聘條件裡沒有『文憑』這一項。」臉色一正,「但是如果不能通過我的測試,那麼無論你自認為自己實力多麼強,就都給我識相點自己滾罷!」

    人群重新沸騰起來。

    我走回坐席,立在景茹身前微笑道:「總經理認為我說的對嗎?」旁邊景薈插口:「植科長似乎高看了自己,難道不知道擅自更改摘選項目和要求是違規的嗎?」

    「違背哪條規定了呢?」我頭也不轉,「所謂『疑人不用,用人不疑』,公司肯讓我坐上這位置,就該相信我要做的一切都是從公司利益出發。至於改變規則,則是因為我之前研究過相應的資料所得出來的結論,副總如果自認為比我更瞭解和適合這工作,不妨出來替下我來。」

    景薈一時語塞。事實上在這行我並不比她高明,只是按著自己的直覺來做;但她卻不會知道——若論比自信,她遠非我對手。而在這種單對單的情況下,言語的自信決定了孰勝孰負。  
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