女人簡單易學的賺錢經 第20章 財運源自女人緣 (2)
    在成功的男人身後,去和他們交往,從他們身上學習一些可取的東西,如果做不到這一點,最起碼也要讓一些權威的或者比較顯赫的異性認識你,這是交際最基本的第一步。能不能讓他們成為你生意上的「貴人」,完全在於你的交際能力,你的這些黃金人脈將直接影響你的財富升值速度,也許有時候只要他們稍微指點你一下,你就能從現在的狀況中得到提升。

    交際能為財運開路

    懂得交際,是在為財運開道,這種經營人際關係就像是種地一般,播的種子越多,發的芽也就越多,到了收穫的季節,你的收穫也就更多。

    1.做個會說話的女人

    語言是連接人與人之間關係的紐帶,紐帶質量的好壞,直接決定了人際關係的和諧與否,進而會影響到事業的發展以及人生的幸福。尤其對於女人,卓越的口才、有技巧的說話方式,不僅是家庭幸福的法寶,更是事業披荊斬棘的利劍和增加自身個性魅力的砝碼。

    話誰都會說,但是怎樣把話說得漂亮就是一門學問。即使是很平凡的女人,只要她們言辭得體、能說會道,也能獲得很好的發展機遇。說話是一門藝術,我國清代走通官商兩道的紅頂商人胡雪巖曾說過:「說到理財,到處都是財源。一句話,你要人荷包裡的錢,就要把人伺候得舒服,他才會心甘情願掏荷包。」在交易中賺錢的女性,讓每個人都滿意不是一件簡單的事情,最重要的一點就是切實瞭解不同階段、不同年齡段的人的價值取向,到什麼山唱什麼歌。

    表達能力和交流能力,是一個人的重要能力,是走上財富路的必備素質。一個女人吸引世人目光的地方不僅僅是外表、性格、金錢,還有她的談吐。一個善於交際、長於辭令的女人最容易引起別人的興趣和注意,這樣的女人,自然而然就擁有了成就自己事業的人際基礎。

    通常,一個聰明的女人會懂得如何撿別人愛聽的說,她們說出來的話總是能讓人高興地接受,聽著心裡也舒坦。比如兩個女人說同樣一個人,其中一個說:「她皮膚很白,但是長得太胖了。」而另一個則說:「她很胖,但是皮膚很白。」簡單地調換語句的順序就能產生不同的效果,聰明的女人不會因為嘴笨而得罪他人,這是說話的學問。

    張老闆是河南人,在解放戰爭期間,跟隨父母逃荒到了東北並定居下來。經過多年的奮鬥,個人資產已經過億。可能因為年齡漸長的關係,那種落葉歸根的想法逐漸濃厚,但是苦於生意忙碌,始終沒能回去。

    此時,正值張老闆家鄉創辦特產加工廠,需要一大筆資金,這時身為政府對外聯絡辦的鄭女士被派去與張老闆洽談合作的事情。鄭女士為人聰明,善於交際,在沒有任何禮品準備的情況下獨自來到東北找張老闆。

    張老闆知道家鄉要來人,但是怕是有人故意招搖撞騙,所以不免有些猜疑。馮女士一眼就看出了張老闆臉上的疑慮,她開始談到家鄉的建設,那種濃濃的故鄉情溢於言表,把張老闆帶回到了屬於他的童年。就這樣在近三個小時的談話後,鄭女士隻字未提籌款一事,張老闆卻主動提出為家鄉做點貢獻,答應了與家鄉合資辦廠的要求。

    鄭女士抓住張先生的思鄉情,在輕鬆的話題中,引起了共鳴,她只談鄉情不說實情,但是照樣水到渠成,這就是說話的藝術。

    戰國時代的蘇秦和張儀都是靠自己的口舌做本錢,成就一番事業,最終加官進爵,名揚四海。所以,善於交談的人總能讓自己變得出類拔萃。語言是人與人之間溝通的橋樑,不同的說話水平和說話方式,給對方帶來的感受就會有所不同,所獲得的效果和回報也大不相同。在我們的交談法則中,提倡因人而言,迎合對方心理,從而贏得對方好感。只有贏得對方好感,才有可能得到你想要的東西,這就是一種賺錢成事的基本技巧。

    2.懂得交際會擁有更多的機遇

    女性結交的人際範圍直接影響著她事業的發展,如果這個交涉圈子過於狹窄或者單一,就很難為自己提供更廣泛的機遇。所以,所有想要賺錢的女性都需要強大的人際網絡作支持。

    擁有豐富多彩的人際關係是每一個現代人的需要。女性朋友如果想讓自己真正擁有「財源」,就絕對不能忽視你的「人緣」,在現實生活中,生意人所謂談生意,大多數卻是在聊天,談談時局天氣,增進彼此之間的瞭解。雖然賺錢是大家心頭所想,但在操作過程中,卻都是把主題放一放,找個話題拉近相互之間的距離。西方有句諺語就是:每個人距總統只有六個人的距離,也就是說你認識一些人,他們又認識一些人……這樣的連鎖反應將一直延續到總統辦公室。

    你的事業也許與身邊的人並沒有什麼直接聯繫,但他們有足夠的能力、權威和社會地位,在他們身邊,又分別匯聚成一個龐大的人際關係圈子,在他們的那些人際關係圈子中,有不少能影響或決定其職業命運的人。

    美國人際關係學專家麥凱的工作是賣信封,正因為這份工作,他結識了美國政界、新聞界、體育界的知名人物。他有一個系統,叫麥凱66檔案,在這個檔案中記載著每一個人的姓名、性別、年齡、生日、星座、血型、嗜好、哪裡上學、哪裡工作、愛人及孩子的名字等。

    一次,麥凱去拜訪一個大企業的老闆,但是無論他怎麼說,這個老闆都不肯買。於是麥凱就打開了他的「麥凱66」,研究了兩年,並一直與他保持聯繫。直到有一天,他得知老闆的兒子出了車禍,他又翻開「麥凱66」,瞭解到老闆的兒子11歲,崇拜籃球明星邁克爾喬丹。

    麥凱正好認識邁克爾喬丹所在的公牛隊教練。他買了一個籃球,寄給公牛隊教練,拜託教練簽名,再請轉交喬丹簽名,隨後,所有公牛隊的隊友都簽上了自己的名字。這個教練又把球寄給了麥凱,麥凱把籃球寄到了醫院,老闆的兒子一看到有喬丹簽名的籃球,高興地跑來跑去。這位老闆就疑惑地問兒子為什麼這麼開心,兒子告訴他麥凱叔叔送給了自己一個帶有喬丹簽名的籃球。麥凱就是那個兩年來一直向他推銷信封的人。兒子說:「麥凱叔叔這麼關心我,你也應該關心他才對。」第二天,這位老闆就專程向麥凱道謝,並訂購了大量的信封。

    每個人的關係網都比你意識到的多得多。如果,你所實際擁有的關係輻射到了你每天都有聯繫的人之外,那麼所有你交往過的人,甚至是參加研討會遇到的人,都可能是你關係網中的成員。所以,每個追求成功、追求財富的女性,都要建立自己的「關係檔案」。這些人不一定是最熟的朋友,可能只是交換名片,談不上交情的人。這種「朋友」各種行業、各種階層都有,都可成為你的財富。或許就在一個不經意間,他們就能為你推薦一個機會,讓你少走很多的彎路,而這些對於他們來說,只是舉手之勞。

    善於開拓人脈,就是善於開拓財脈。

    用熱情散發你的號召力

    美國經濟學家羅賓斯曾說過:「一個優秀的員工,最重要的素質不是能力,而是對工作的熱情,沒有熱情,工作就是一潭死水。人的價值=人力資本+工作熱情+工作能力。」熱情是事業成功的基礎,要想獲得這個世界上的最大獎賞,你必須擁有最偉大的開拓者所擁有的將夢想轉化為全部價值的獻身熱情。

    1.熱情是經商的第一步

    熱情的潛在價值是無限的,任何金錢、權勢、地位都無法與之相比,它就相當於一種信仰,有了這種信仰,就能讓人們的行動力更加長久。可能很多女性是屬於外表冷漠但內心熱情的人,這就要耗費別人很長的時間去感受來自你內心的熱情。如果你是處在高層有成就的女性,或許還有一些別人想要挖掘的資本,但是如果你還處於不能給別人帶來多大利益的時候,缺少熱情恐怕就會給你帶來很多不利之處。對於在商界的女性來說,無論你是高層領導還是底層員工,無論你是天生開朗還是本性沉悶,這些都不是限制你熱情的因素。相反,有了熱情,更能激發你在工作中行動的積極性,能讓更多人去信任你,從而贏得更多的機遇。

    斯裡克為得到一輛夢想中的轎車,用了三年的時間攢夠了錢。當他和幾個朋友在一番慶祝後醉醺醺地來到汽車銷售處時,店主以為是幾個年輕人想酒後鬧事,讓員工毫不留情地將他們打發走了。斯裡克和朋友覺得很氣憤,發誓以後一定不讓自己認識的朋友來這家店裡買車。之後,幾個人又來到第二家汽車銷售處,店老闆從大老遠就聞到了酒的味道,於是吩咐自己的員工給他們每人端上一杯熱牛奶解酒。在員工得知他們喝酒不僅因為斯裡克要買車,而且還因為當天是斯裡克的28歲生日時,這位員工將消息反饋給了店老闆,店老闆親自從倉庫拿了一套精美的汽車坐墊送給斯裡克,並對斯裡克說:「這是送給你的生日禮物,一定對你有用,我代表我們全體員工祝你生日快樂。」

    斯裡克和他的幾位朋友對店老闆的舉動表示詫異,相比之前那家店,不僅服務態度熱情得多,而且所做的事情還很讓人感動。斯裡克很迅速地就從這家店買了自己想要的汽車,並且時常為這家店做宣傳,為店主推薦了好幾個顧客。

    熱情是一個人或組織力量的源泉。一個人沒有熱情,就會變得垂垂老矣,暮氣沉沉;一個組織失去了熱情,就會變得渙散乏力,無所作為。古希臘神話中有一個大力神叫安泰,他是海神波塞冬與地神蓋婭的兒子,他力大無比,百戰百勝。但他有一個致命的弱點,那就是他一旦離開大地,離開母親的滋養,就會失去一切力量。他的對手刺探到了這個秘密,設計讓他離開大地,把他高高舉起,在空中把他殺了。可以說,熱情就是我們生命中的「安泰」,沒有了它,我們的心靈就失去了敏感、敏銳的能力,我們就失去了前進的動力,變得像行屍走肉。

    熱情能引燃思想的火花,一旦把熱情融入到工作中,就能發揮出無窮無盡的智慧和力量。歲月只在你的額頭上留下皺紋,但如果你在生活中缺少熱情,你的心靈就將佈滿皺紋。成功人士的首要標誌,就在於他們有熱情積極的心態。一個人如果心態積極、充滿熱情、樂觀地面對人生、勇於接受各種挑戰、善於應對各種困難和逆境,那他就會離成功越來越近,最終登上他想達到的成功頂峰。

    2.熱情是財富路上的一束光

    每一個人都具有熱情,熱情是實現願望最有效的工作方式。如果你能夠讓人們相信你的願望確實是你自己想要實現的目標,那麼即使你有很多缺點別人也會原諒你。只有那些對自己的願望有真正熱情的人,才有可能把自己的願望變成美好的現實。

    一個充滿熱情的人,無論是在挖土,還是在經營大公司,都會認為自己的工作是一項神聖的天職,並對其懷有濃厚的興趣。對自己的生活抱有熱情的人,不論有多少困難,或需要多少的努力,始終會用不急不躁的態度去進行。只要抱著這種態度,任何人都一定會成功,一定會達到目標。愛默生說過:「有史以來,沒有任何一件偉大的事不是因為熱忱而成功的。」事實上,這不只是一段美麗的話語,而是邁向成功之路的路標。

    熱情有著不可思議的魔力,當這股魔力被釋放出來用以支持明確的目標,並不斷被信息補充能量時,就會形成一股不可抗拒的力量,而且足以克服一切困難。

    克羅克出生時,美國西部加利福尼亞的淘金運動剛結束,所以他錯過了那個發財的年代。當他準備上大學時,美國又迎來了1931年的經濟危機,各項事業處於一片蕭條。克羅克決定輟學去搞房地產,剛有點起色時,第二次世界大戰開始了。在這個社會動盪,人心浮動的時候,只有極少的人會動心思去買房,因而造成房價急轉直下,一落千丈,克羅克的致富夢想又破滅了。之後,他做過急救車司機、鋼琴演奏員和攪拌器推銷員等職業,儘管不停地奔波與勞累,卻一無所成,似乎所有的不順和不幸始終陪伴著他。

    儘管如此,克羅克仍是熱情不減,執著追求,毫不氣餒。1955年,在外面闖蕩了半輩子的他空手回到了老家。在賣掉了家裡的一份小產業後,他開始做生意。這時,克羅克發現迪克麥當勞和邁克麥當勞兩兄弟開辦的汽車餐廳生意十分紅火。經過一段時間的觀察,他確認這個行業很有發展前途。而此時的克羅克已經52歲了,對於多數人來說這正是準備退休的年齡,可這位門外漢卻決心從頭做起,來到這家餐廳打工,學做漢堡包。之後,他毫不猶豫地借債270萬美元買下了麥氏兄弟的餐廳。經過幾十年的苦心經營,麥當勞現在已經成為全球最大的以漢堡包為主食的快餐公司,在國內外擁有7萬多家連鎖分店,年銷售額高達近200億美元。克羅克也被譽為「漢堡包王」。

    熱情無疑是我們最重要的秉性和財富之一,不管你是否意識到。我們每個人都具有火熱的激情,它是一個人生存和發展的根本,是人自身潛在的財富,只是這種熱情深埋在人們的心靈之中,等待著被開發利用。熱情的效果絕不僅僅局限於讓我們堅持不懈。因為熱情是洋溢在外部的生活態度,就像微笑和喜悅是可以傳染給周圍的一樣。如果在事業上你有足夠的熱情,就可以潛移默化地傳染到周圍,讓整個團隊的氣氛發生微妙的變化。這種「蝴蝶效應」,對於運氣的轉變,具有非凡的意義。
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