當晚，帥媽和帥山山單獨談了次話，但並沒解釋任何事情，只是讓帥山山不要想她的事。帥山山見帥媽態度十分堅定就應了下來。
晚飯間帥山山看帥媽和金小雅交流很密切，想是她們之前應該是對不錯的朋友。
飯後的會談中，金小雅力邀帥媽一起來新集團共事，在帥山山的大力「慫恿」下，帥媽最終同意了加入新集團。其實帥媽之前已經聽帥山山說過這家集團的性質，並不是以盈利為目的，所以才會欣然加入。
帥山山決定自己不加入新集團，把自己的位子讓給老媽，而他要全力和溫叔去海外闖蕩，國內的事就拜託帥媽和雅姨。
後來他們一直在商談新集團的問題，最重要的名字討論了好半天才定下來，這個在未來富可敵國的集團最終定名金雷，金小雅的金，雷珍的雷。
帥山山從海外調資的8.3億注入新集團。溫如玉金小雅方面不再投錢，而是把紅德地產從紅德集團中剝離，資本大概在2億元左右，歸作金雷的全資子公司，更名金雷地產。帥家和溫家以4：1的投入創建了金雷控股集團有限公司。股份權益方面，帥山山力主雅姨和帥媽五五分成，但金小雅說什麼也不同意，和帥山山「據理力爭」了一番，最後還動用了硬幣，最終定下是帥媽占集團股份的55％，金小雅占45％。
這是帥山山第一次領教金小雅拋硬幣的實力，他只能用一個字來形容自己的心情：真是看不出來她怎麼作弊的！之前袁國慶已經和他說了金小雅投硬幣很邪門，所以帥山山特別開動了十倍的金睛火眼，但仍沒看出金小雅有什麼作弊行為，而且硬幣也很普通，沒有任何作假的可能，帥山山感慨金小雅是他遇上的最邪門的老千之一。
股權雖然是帥媽佔了大頭，但集團董事長的位子交給了金小雅，因為帥媽現在的能力和金小雅的能力無法比。帥媽決定去國外重新給自己充電，回來再全心的投入到集團的建設工作。
之後帥山山又把自己對新集團最初的構想談了，希望集團先出擊四個領域：
首先就是地產業，這個是集團初期要投入最大人力和財力的產業。
第二就是煤炭業，趁著現在市場蕭條，盡力搶佔市場份額，多收購煤礦組成一家大型的煤炭集團。
第三是物流業，要早些著手佈置建設一個現代的物流企業，這對集團未來的發展至關重要。
第四就是信息產業，這是一個刻不容緩的行業，集團初期的目標是要打造一個國內領先的軟件公司，然後再逐步觸角信息產業的各個領域。
金小雅很重視帥山山的話，拿筆把帥山山的話都記了下來，自己腦中對未來企業的發展也有了大概的藍圖，她決定在初期時她全力投入金雷地產的發展，為集團未來的發展砸下堅實基礎。之後金小雅又和帥山山交流，準備斥資成立煤炭和物流的子公司，至於軟件行業，他們現在還沒找到合適的人才，要緩一步發展，否則一下鋪開那麼多攤子很可能會搞砸。
帥山山又和金小雅談了談集團內部的建設問題，因為沒有什麼管理經驗，所以只是班門弄斧的把在未來瞭解的一些事說了。
首先他想到了《天下無賊》裡的經典台詞：二十一世紀什麼最貴？人才！他和金小雅聊了企業人才的培養和留住的問題，希望金小雅能建立起一套有效的人才獎勵機制，同時建立起一套完備的人才培訓和發展系統，還有就是要樹立起深入人心的企業文化，讓企業形成巨大的凝聚力，使員工擁有成就感和歸屬感，更好的發揮他們自身的價值。
金小雅表態說她也很看重企業人才和企業文化的建設，一定會處理好這個問題。
第二帥山山想到了企業內部的腐化問題。他和金小雅說了英國阿克頓勳爵的名言：權力趨於腐敗，絕對的權力導致絕對的腐敗。他相信金小雅，但希望金小雅能建立起一套科學透明的決策機制，讓企業運行的更好。還提了是不是能建立起一套更有力的監管機制，他覺得現在集團規模還不大，但在未來集團肯定會達到空前的規模，到時集團內部肯定會出現各種各樣的問題，所以提建議看金小雅是不是能建立起一套像香港廉政公署一樣的監管機制，這個監管部門獨立於集團存在，直接向金小雅負責，也像香港廉政公署一樣，調查、預防和教育三管齊下，最大限度的打擊集團內部的貪污腐敗問題。
這個也說到了金小雅的心坎上，金小雅說要想建立起最先進的企業，內部的貪污腐敗問題一定要杜絕，這個她從建立集團初期就會重點整治，對有上述問題的絕不姑息。至於要建立一套獨立於集團的監管部門，這個還要再斟酌考慮，不過對帥山山這個想法她比較贊同。
隨後帥山山又談了些企業的創新和自主研發的問題，不過仍舊是忽悠，他也什麼都不懂，只是把十年後的一些很牛的企業的發展道路說了，金小雅聽的倒是挺用心……
這晚談話持續的時間很長，最後帥山山和帥媽留宿在了溫家。
週六上午四個人又商議了一些集團的建設事宜，因為都比較知根知底，就把該起草的文件也起草了，該簽文件的都簽了，金雷集團準備起航。
中午時，溫如玉在北京飯店請的客，算是對金小雅和帥媽的賀宴。
吃完飯，帥山山按帥媽的指示把帥媽送到了陳姨家，帥媽要和陳姨談談未來的事，還要聯繫錢中強，討論討論合作煤礦的事。
帥山山則再啟程，同溫叔去機場給溫如風接風，溫如風到北京了。