重生之商海驚濤 名震天下 第四百六十二章 技術學院
    第四百六十二章技術學院

    「我去年在歐洲的瑞士和德國呆了一段時間,這兩個國家的jīng密機械製造技術享譽天下,但我猜大家不一定清楚,德國青年占一半,瑞士有7o的中學生畢業後並不像我們這裡一m-n心思都想考大學。他們更多按照自己的喜好考入各類專業技工學校學習一技之長。」

    「在西方對於考大學並沒有太迫切的要求,同時他們對藍領職業並沒太大的歧視,技術工人的待遇相當高,高級技工甚至能得到科學家相當的待遇。我在想雖然我們暫時沒法解決全國考大學千軍萬馬闖獨木橋的局面,但能否在我們省裡搞點學習瑞士和德國經驗的實驗呢?就像我說的,中原省最不缺乏的就是人,為什麼不在省裡試行推廣建設一批專業技工學院,資金除了省裡劃撥外,還可以同省裡有實力的企業合作開設合適的課程,不僅給廣大青年開闢一條除了大學之外新的就業路徑,也能大大提高省內工人素質,和省裡提高製造水平的政策相符?」

    楊星邊說邊取出隨身公文袋裡早已準備好的文件紛紛散給眾人傳閱,李國柱心想這小子果然早有準備,挖好了坑等著他往裡跳呢看來楊星之前做的種種鋪墊和他提議設立小額貸款金融機構的主意與這個建設技術學院的主意環環相套,說到底都是為了給他找尋新生意。利用省裡的資源,他只要提供部分啟動資金,小額貸款的成立和運行肯定離不開他旗下的金融企業的支持協助,而技術學院則可以為他的製造企業提供必要的人才,當然省裡得到的好處更大,看來這回他如果接受了楊星的建議,回去是要和省領導討論一下,轉變思路深挖省內豐富的人力資源,大力推動省裡中小型企業的展了。

    楊星拿給大家傳閱的是一份星空人力集團和星斗研究院聯合起草的申請,原來隨著中星國際旗下公司業務的急劇擴張,現在不僅是中高端的管理人才缺乏,基層高級技工和銷售代表等人才缺口也越來越大。作為代表整個中星國際各企業進行人才選拔和職務分配的企業,星空人力自然責無旁貸的要提出解決辦法,最後討論的結果就是,作為人才培訓基地提出集團目前高端人才的培訓城市大學還能勉強勝任,但對於基層員工的入職和崗位培訓,還需要更多更專業化的技術學院才能解決。

    這種技術學院體制要採取類似於德國和瑞士技術專科學院的框架,而有別於以前國內的各種技校。在改革前九都作為中原省工業重鎮擁有過前蘇聯教學模式的一大批技工學校和職業中專。但這些院校只是單純依附於某個廠礦,學科設置單一,教學面窄。經費全靠企業支持,但那些國有企業生產效率地下,工藝水平落後,技校的教育水平自然不會太高,並且隨著國企效益滑坡,大量走向破產倒閉,那些技校更是當其衝被裁撤或是喪失了經費來源,導致本來大眾印象就不佳的技校教學質量下滑,又加上大學擴招的壓力,招生更加困難,關m-n的也越多,形成了一個螺旋下降的惡x-ng循環。

    楊星提出鑒於這種情況,省教育部m-n乾脆完全放開對技校和中專等院校的管制,引入民間資本,依托市場的力量開辦一系列滿足市場需求的職業教育技術學院。這些學校會隨時根據社會需求調整學校課程,招收高考落榜或是家境貧寒的學生,對於學歷的要求不太嚴格,但必須保證「寬進嚴出」的原則,和地方各大企業簽訂協議書,按他們的要求專m-n培養合適的可以直接上崗各類人才,這種訂單式的教育模式既能幫學生節省尋找工作的過程,也能讓企業找到適合自己的人才,一舉兩得。

    省裡只需要對技術學院出台一定的政策優惠並加以引導和監管,向省裡的優勢產業傾斜,以及將解決下崗職工再就業和農民工上崗培訓等職能jiao給這些技術學院,國家撥款和民間資本結合,創造出一個職業培訓專業化和jīng細化的大環境。

    另外他還提出省裡對技術學院畢業生學歷要有相關處理辦法,畢竟國內對學歷非常重視。楊星計劃中如果工作到位,這些技術學院的師資、教材和學生就業都好辦,但唯獨不能保證學生的學歷可以等同於大學畢業證。現在為什麼許多學生寧肯讀三流大學拿大專文憑也不願到技校學一技之長,這是一個很關鍵的原因。

    楊星建議既然是在省裡試點,那可以規定凡是省內企業不得歧視這些技術學院的學歷,省教育部m-n出台政策確認技術學院的學歷等同於大專學歷,還要出台措施允許技術學院的畢業生擁有上崗之後接受再教育的權力,可以在工作中繼續到省內相關大學繼續深造。

    申請書裡還建議省裡恢復改革後廢除的高級技工制度,對一些擁有絕技的老師傅,不能因為退休就手藝失傳,可以將高級技工職稱和高級工程師掛鉤,讓他們成為業內專家,並把手藝傳承下來。並讓那些有一技之長的中青年工人一個榜樣,讓他們努力提高自身技藝。

    這份申請書內容翔實,李國柱看的津津有味,因為事關省裡教育體制的變更,他匆匆吃完飯就拉著楊星邊在城市大學裡參觀邊一起探討申請書裡的內容。越聽越對眼前年輕人印象大為改觀,他一向以為楊星更喜歡在資本市場上搞風搞雨,不願坐下來做實事。但現在聽他的構想,簡直就是為省裡構建了一個完整的三極人才培養機構。

    按楊星的說法,第一級是遍佈縣市的初級技術培訓中心,可以讓工人接受最基本的短期培訓,第二級就是技術學院,能夠為企業培訓直接上崗的更高級技術人才,第三極才是大學院校,他們負責高級管理和技術人才的培育。如果可行星空人力需要長期大量的投入資金,但效果卻不一定能和投入成正比,據他所知國內還沒有哪位企業家有這樣的魄力和眼光,眼前這個大學才畢業的年輕人到底是太jīng明還是太笨呢?

    計劃中中星國際承諾主力建設一批連鎖技術學院,對捉襟見肘的省財政來說絕對是場及時雨,李國柱考慮建立這種學歷不高於大專的技術學院,通過主管教育部m-n審批應該難度也不大,配合楊星之前提出建立省內小額貸款金融機構等建議,李國柱早把之前信息戰略試驗區被否決的不愉快拋諸腦後,全新盤算起推動省內中小企業展的種種舉措起來。

    他心情愉快,陪同參觀的人們也舒了口氣,饒有x-ng質的聽高錕介紹起城市大學的種種特s-來。城市大學前身雖然只是所地方院校,但在周圍廠礦集中搬遷到南岸區後,順勢擴大了不少校區,市裡還把九都其他幾所大學遷移到一起,組建成了規模宏大的大學城。大學城最大特點就是將校內各大文體設施公用,減少重複建設和1-ng費,把資金都投入到提升公共設施的檔次上。

    所以大學城裡的圖書館、戶外運動場、游泳館等建造水平和國家專業場館不相上下,李國柱還專程走進達到奧運標準的足球場,興致勃勃的觀看了一會城市大學和國防外國語大學之間進行的英式橄欖球對抗賽。

    看了青net男兒的熱血表演,隨行的不少官員看李省長心情正好,都紛紛建議參觀城市大學的最出名的學院,號稱美nv搖籃的星光娛樂學院。現在這所才成立沒幾年的藝術學院名氣課快趕上北電、中戲和上戲這樣的老前輩了。原因就是因為這裡不少在校生都是星光娛樂旗下的各大公司簽約藝人,頻頻在各種娛樂場面上亮相,以星光娛樂在國內幾乎一枝獨秀的地位,國內正當紅的青net偶像幾乎都是從這裡走出的。來自全國各地的和俊男美nv濟濟一堂,對美麗事物的欣賞讓大家都不想錯過參觀這裡的機會。

    只是楊星不太願意,自從上次他夜闖學院nv生宿舍出了事,他就一直心中有鬼,但看范偉、闞東田他們都興趣很大,作為主場主人的楊星只好硬著頭皮一起跟上了。

    幸好已經升任娛樂學院常務副校長的黨虹這幾年磨練下來也能做到喜怒不動於顏s-,不過看著楊星的目光仍是不善,還是一點沒有把他當大老闆的覺悟,n-ng得楊星感覺時時如芒刺。只好拉著大家在學校其他領導帶領下去學校很有特s-的自己的實踐攝影棚裡參觀,那裡正有學校學生的實地演出,能看到當紅明星現場表演,大家當然不會拒絕,也順便轉移了黨虹的視線。

    星光娛樂學院的最大優勢就是佔地廣闊,把當初諾大一個九都軸承廠的面積都占完了,其中最大的幾個車間保留了外觀不動外,裡面重新裝飾成了大攝影棚,可以同時滿足好幾檔影視劇室內拍攝的需要。既可以讓影視專業的學生身臨其境的親眼看到影視劇製作的流程,又能給予不少學生親自上鏡的機會,並且減少影視劇製作的人員和運送成本,對學生和影視劇製作單位來說都是雙贏的事情。  
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