雖然知道D縣的實際情況是怎麼回事，但是在市裡開會的時候，市裡還是並沒有去指責其他幾個城區和縣政府做假，反而還是批評了D縣的經濟形勢非常嚴峻。許飛作為新上任的縣委書記，任務非常的艱巨。
對於許飛的做法，知情人還是都為他叫一聲好，特別是那些在今年下崗的公務員來說，他們本來還想借此事弄出點風波來，但沒想到，許飛竟然不要面子要裡子。
雖然許飛自報家醜，也被市裡狠狠的點名批評了一頓。但是這頓批評還是值得的，至少第二年D縣的各種任務就大大的減輕了。像稅收任務就減輕了百分之三十五，同時市裡也決定加大對D縣的扶持。
這就為第二年D縣的經濟發展打下了堅實的基礎，按照丁浩的說法，第二年哪怕什麼事情都不做，到年底也肯定會成績斐然。要知道今年的D經濟開發區並不是很穩定，而到了明年，光是開發區內的稅收就能完成市裡分派的任務。
所以在快要過年的時候，縣裡的主要領導的日子還是比較好過的。因為他們首先不必為自己的職務位置而擔心，許飛的公務員下崗計劃哪怕再詳細，他也沒有資格去考核縣一級的領導幹部。其次就是因為縣裡明年的工作沒什麼壓力，他們每個人都有像丁浩一樣的想法，哪怕是什麼也不做，明年的工作也不會像今年那樣受批評了。
D縣的工作因為許飛這次上報了真實的數據，所以它的起點不知道低了多少，現在隨便增長一點點，那增長率將不知道是多少。
可是許飛會讓他們有舒服日子嗎？不搾出每一個人最後一滴油，許飛是不會放手的。
在年前地一次縣委黨委擴大會議中。許飛第一次提出了明年的縣城所有機關正科級及以下的公務員考核辦法，對縣城的公務員，許飛計劃一次性就減掉百分之五十。
「許書記，一次就減掉百分之五十是不是多了點？」丁浩雖然已經在會前和許飛就這個問題討論過多次，但是兩人還是沒能達到一致，按照丁浩的意思，縣城的公務員減掉百分之三十就差不多了。一下子減掉百分之五十，他這縣長的工作可能都不好展開了。
「這個問題我們已經討論過多次，這次就交給其他同志來討論算了。反正我這也不是最後決定，最後地決定應該集體討論決定。」許飛道。
D縣有八十萬人口，但是政府工作人員，就是普通老百姓所說的當官的就有近三萬。而這近三萬作為縣城就占掉了近一萬！這個數字是相當驚人的。除了縣城的鄉鎮人員之外。縣委四套班子加上縣直機關也有近八千人，如果把這八千人砍掉一半。那D縣就好比一個一米七的二百斤胖子，一下子就減肥八十斤，達到了標準地體重。
「縣裡各人機關地人員確實庸腫過度，但是一下子就砍提一半人，這對縣城地穩定就是一個嚴峻考驗。要知道到現在縣裡都還沒有解決鄉鎮的下崗公務員再就業問題，現在縣城又要增加四千來人地待業人員，那對我們縣政府也是一人極大的挑戰。」高士奇道。
只要是許飛主持的會議。就一般有兩個明顯的特徵。第一是真正的熱鬧討論。因為許飛的政策全部要通過開會來形成決議，而且只要是正確的意見。許飛都能虛心地接受，而且也絕對不會在事後對持異議者進行打擊報復。第二就是時間非常短，短到剛開始D縣地人根本就不能適應，有許多人第一次參加許飛主持的會議時，經常還沒有完全進入「狀態」，會議就已經結束了。
但是今天這個會議地時間卻很長，因為討論的非常激烈，會上分成兩派，許飛的百分之五十和丁浩、高士奇的百分之三十。
每派都有自己的理由，最後不能達成一致，許飛只能再提出新的提議。在縣裡基本解決了鄉鎮的下崗公務員的工作安排之後再來進行縣城的公務員考核，當然，這有個時間限制，最長只能一年，爭取在半年之內解決這人問題。如果這個提議不能通過，那許飛將同意縣政府那邊的提議，縣城的公務員考核第一次只砍掉百分之三十的人，但是這個考核要馬上進行，現在離過的還有不到一個月的時間，要在年前完成考核！
這次丁浩他們接受了許飛的第一個提議，如果在年前就進行縣城的公務員考核，那這一個月內縣城的公務員將個個人心惶惶，而且年後縣政府馬上面臨著一萬多人的崗位安排壓力，縣政府這邊自問他們沒有能力在極短的時間內解決這個問題。
這個提議基本上達到了許飛的要求，雖然時間會順延幾個月，但是最多也就是半年罷了，縣政府那邊沒有信心，可許飛卻信心十足，他相信不需要半年自己就能解決這些人的再就業問題。
接下來討論的就是今年D縣的過年問題了，每年到了快過年的時候就是各人機關最為繁忙的時候，但是今年因為許飛在這次會議上的提議，也許今年將會平靜得多，因為這次是許飛和丁浩聯名提議取消各機關各級政府的年終獎制度，除了按照國家的規定年底發雙薪之外，縣財政將不再補貼各種過年過節費！
說心裡話，對許飛和丁浩的這個提議很多人都想反對，可是卻找不到反對的理由。論經濟，現在D縣是全市的倒數第一，論局勢，現在D縣的大多數人以能保證自己的職位為最大的目的，至於年終獎有沒有以後再說吧，現在不是他們所最關心的問題。
這個提議許飛在會前曾經和縣委常委們都通過氣，所以對此的討論根本就沒有上一個提議時那麼激烈的討論，很快就舉手表決通過了。
對於這次的會議許飛還是比較滿意了，基本上達到了他預想的目的。但是除了他之外還有一個人對此也非常滿意，那就是D縣的財政局局長石天。因為許飛今天的提議都是關係到縣裡的財政支出問題，雖然第一個提議還需要幾個月才能實現，但是光一項年終獎取消，就讓石天大大的鬆了一口氣。
今年D縣的財政支出也是非常大的，主要是許飛修了一條高標準的DT線，這條線路的施工時間只有幾個月的時間，但是質量卻相當好，驗收是在許飛去省委黨校時搞的，現在已經完全通車，就就讓D縣有了兩條大動脈，一條聯TT市一條聯GG市。
可是為此D縣也付出了沉重的代價，在會前，如果許飛不提出這樣的提議，石天自己都會提出類似的提議。雖然在許飛來D縣之後就已經實現了財政統一支出，各個縣直機關的小金庫都收回了財政，但是今年D縣在基礎建設上的投入實在太大，而且這些投入既不是由國家投資也不是市裡大力，都是以D縣自己為主的，所以包袱也只能D縣自己來背。
這次的會議因為事前常委們已經知道了議題，所以在開會的時候整個縣城的各個機關者在關心關會議的進展，因為此次是常委擴大會議，所以各人局機關的頭頭腦腦都有份參加這次會議，所以這次的會議精神根本不需要縣委縣政府去傳達，在散會不到一個小時，就已經傳達到了每一位關心此次會議的人耳裡。
因為不會馬上在縣城進行考核，所以在得知將會有半年之後才進行考核之後，幾乎是所有的人都鬆了一口氣。平時對自己沒信心的人在得知自己還有半年的時間之後，馬上對自己的未來充滿了信心。而對自己信心滿滿的人也在得知自己將多出半年多的時間來準備後，更是信心倍增。
至於年終獎，很多人已經不想也不能對此抱怨，因為年關將近，他們甚至都沒有時間再去顧及此等小事。
每到過年過節，就是各路人馬各顯身手的好時機，因為這個時候你提著東西帶著紅包去別人家裡，作為中國人的傳統觀念，別人一般都是不會拒絕的。所以春節可以說是最大的送禮「派對」時間。在這時候送禮，既合情也合理，至於合不合法，那就不是大多數人去考慮的問題了。
因為今年的特殊形勢，所以還在離春節有二十多天的時間，各路諸侯就準備各顯神通，明年的一次考試就能決定自己以後的命運，那他們怎麼可能會放過如此絕佳的機會呢？
可是許飛這個新上任不久的縣委書記能讓這些人如願以償嗎？