無論是誰都會熱衷於自己所喜愛的工作。喜歡登山的人即便是嚴寒時期也不畏懼，依然勇於攀登。喜歡釣魚的人，即便平日怎麼愛睡懶覺，到去釣魚的那天早上，一定會很早就起床了。假如自己所喜愛的工作正是現在所做的工作，那是再幸運不過了，但重要的是你是否能堅持，是否能為此付出更大的努力？
現實中，薪俸階層者有一部分人對自己所從事的工作，既不厭惡，也並不特別熱愛，全然是只敷衍那八小時，把工作看做是一種謀生的手段，或者給自己帶來地位與名聲的工具。那我們應如何做才能使自己改變這種被歪曲的心理？尋找自己喜歡的工作，抑或培養對眼前能夠實現自我價值和理想的工作的興趣？唯有如此，才能成為有關自己工作方面的一個行家裡手，也才有成功的可能。為達到這個目的，就需要自我投資和努力，否則只能以空想而告終。
比如你可以利用業餘時間來學習，借助書本自學，或去專門學校學習。無論是運用哪種方法或哪種途徑，你都必須對自己加以鍛煉和充實，也就是別人常說的充電。依此，倘若你成為某一領域的專家，那麼，你對自己的自信心也會增強，同樣也就能給你的事業積累深厚的資本，更重要的是使你的人生富有，身價升值。即便因人事調動，上司讓你到自己不喜歡的部門去工作，也不會為之愁眉不展或產生不快。這時，你完全可以挺起胸膛大聲地告訴他：「我就喜歡這樣的工作，我想繼續留在我的愛好中，所以我要去××公司。」最關鍵的是：假如公司上下對你作出這樣高的評價：「若是這方面的問題，請教他就行。」那麼，你就會是一個被老闆十分珍惜的專業人才。所謂專家，即指別人無法替代的內行。歸結到一點，只要是能夠充分發揮自己的特長和天分的工作，不論誰都會喜愛。
反過來說，如果只是單純的喜歡，而不去努力，成功將會是很難的。日本，將棋名人升田幸三說過這樣一句話：「若你是天才，可到二段。但，即便你是凡人，只要作出非凡的努力，也能到四段。但你要成為名人，就是天才也需付出巨大的努力，否則也難成事。」的確堪稱為名言。
調節心情的小指南
方法一：聊天。心理學家認為，聊天是獲得美好心情的一種有效而愉快的手段。茶餘飯後、節假閒暇，親朋好友相聚、閤家老少相圍，連珠的妙語、風趣的談話，一切煩惱瑣事都會拋於腦後。聊天之樂，益於身心。
方法二：理髮。一個人的情緒好壞似乎和理發扯不上任何關係，心理學家卻建議人們在情緒欠佳時去理髮，以此來調節心理上的不平衡。當一個人在洗髮、梳理、吹風的過程中，他的精神興奮、心情舒暢，同時心律變緩，血壓下降。所以，從美發廳走出來時，他（她）不僅看起來漂亮，而且心情愉快。
方法三：去郊外。當心情不暢、煩事纏身時，不妨到郊外、公園等環境幽雅靜謐的地方，伸開雙臂擁抱大樹2至3分鐘，定會使你產生身心舒暢的效果。醫學家認為，擁抱大樹可以使機體釋放「快樂」激素，而與之作用相反的腎上腺素即「壓抑」激素分泌減少。在「快樂」激素的調節下，人的心情自會格外愉悅舒暢。
方法四：欣賞音樂。音樂療法兼有心理治療和物理治療兩種作用。節奏感強、音調高昂的樂曲，可增強信心，振奮精神；節奏緩慢、音調和諧的樂曲，可使呼吸平穩，心跳規律，血壓下降，有助於調整植物神經系統，起到鎮靜安神的作用。
發掘你的天賦
我們每個人都是帶著足夠的、原始的才能而來，以獲得那看似不尋常或不可思議的在某一領域的熟練與精通，或是在思想、表達方式方面，或是在人際交往、創建企業方面，或是在藝術、手藝方面。
——喬治·倫納德
A：我不喜歡現在的工作。
B：我總是在找工作。
C：我是否跳槽？
D：我該換公司，換行業，還是換崗位？
E：我與上司、同事關係不好怎麼辦？
F：我是否可以改變自己的性格，從而可以適應現在或以後的工作？
G：我已30歲了，感覺自己的職業怎麼也不能提升。
H：我總是感覺事業發展不順，徘徊不前。
K：我不知道自己適合做什麼，從事什麼職業才能成功。
O：我想創業，但不知道自己是否適合創業，創業做什麼成功的可能性最大。
你有過以上那麼多問題嗎？你是否尋找過你想要得到的答案，或者說你是否已經意識到你想要的答案？要找到以上問題的最終答案，關鍵是要確定你的性格特徵、興趣愛好，準確識別你的天賦，從而準確定位適合你的職業。在前面我已經說過性格和興趣愛好，那麼這一節我們就來討論天賦。
什麼是天賦
「我們從牙牙學語時，就被灌輸要學會討人喜歡、學會怎樣被別人認可，長大後我們的言行舉止、所作所為，自覺不自覺地似乎都是為了討別人喜歡、為了被社會接納和認可，以至現在我們弄不清哪些是社會化的我，哪些是真實的我。當我們對現在的工作越來越厭煩、越來越感覺不適應時，我們又重新思考：『我是誰？』本來我們以為對自己、對前途很清晰，現在卻感到越來越迷茫，越來越感覺到在社會的滾滾洪流中迷失了自己、迷失了方向。」這是你要說的話吧？這就是你想表達卻無法表達的內心的真實情感。
你一直想做父母的乖孩子，想做老師眼裡的好學生，想做老闆眼裡的好員工，這一切就是為了討別人的喜歡。為了討這些人的喜歡，你選擇了一種自己並不喜歡的路，選擇了自己並不喜歡的專業，並不喜歡的工作。為此即使付出諸多努力，即使發現自己怎麼也學不會，但你還是堅強地強迫自己鑽研進去，後來你成功了，你討得了別人的喜歡，卻丟失了自己，失去了快樂。
漫畫家加裡·拉森說：「很久以前，在我上班將近一年的音像店裡，我忽然得到一個出乎意料的啟示，當我站在收銀台旁邊，我頭頂的天空突然打開了，一群美麗的天使突然飛落在我身邊，她們用一種甜美而輕快的語言向我說，『你討厭你的工作，你討厭你的工作……』然後她們離開了。但我知道這是真得——天使不會說謊，我討厭我的工作。」
而今天身處職場的你是否看到了天使，那天使是否也對你說了同樣的話？如果沒有，那你就主動讓你頭頂的天空突然打開吧！這時你就如雲初破般突然醒悟：我有我的天賦，我要遵從我的天賦。
而天賦到底是什麼呢？字典中這樣解釋：天賦就是一種特殊的天生的能力或技巧，也就是說一種特殊的，常常是有創造力或藝術方面的天資。很顯然：「特殊的」、「天生的」就是天賦的本質。其中「特殊的」是指，你所擁有的才能或技巧是大多數人無法等同或擁有的；「天生的」則是指先天的，與生俱來的，而不是後天獲得的。也就是說它來自於你的核心自我。在你的母親受孕那一刻就已經存在了，到你出生後開始顯現出來，到你15、16歲就基本能定型。每個人都有自己的天賦，就如同每個人都有自己的性格一樣。
例如：作為一名銷售員，你能夠學會如何介紹你的產品特性（知識），甚至能學會問恰如其分的問題來瞭解每個潛在客戶的需求（一種技能），但是你永遠不可能學會如何在恰到好處的時刻以恰到好處的方式，推動這位潛在客戶掏錢購買。其中後者就是一個人的天生優勢。
說得明確一點：
有天賦的人往往能持續地表現得優秀，而且在某一個領域比別人精通。相反，沒有某方面天賦的人往往表現平平，甚至很差，或者只是偶爾能表現得優秀，而不是持續地表現得優秀。
天賦既不能增加，也不能減少，不能在本來沒有的情況下通過學習獲得，只能在已有的前提下通過傳授、培訓來加強。
天賦通常表現的是一種學習的能力，比如某人在某個領域具有天賦，那他在學習這個領域內的東西時就會表現得比一般人快，用中國人的話說就是「有悟性」。
比如學習語言也需要天賦。有的人去香港不到一年就能把粵語說得非常流利，有的人在香港居住了10年也說不好。這就是天賦的表現。
每個人按照他的天賦學習某方面的東西進步最快，成長空間、潛力最大，能夠獲得的成就也最大。所以，與其把時間精力放在克服弱點上，不如把重點放在發揮天賦上，使自己成長得更快獲得的成績更大。
所以，我們應該首先識別自己的天賦，然後有針對性地獲得相應的知識和技能，繼而將它們轉化為優勢。
正如我們某某演員扮演一個角色很成功，是因為演員的性格特質與角色很相似，就像本色演員一樣，職業成功的秘訣也是做本色演員。做本色演員得心應手，容易成功；做非本色演員很辛苦，不容易成功。這也就是天賦的力量所在。
天賦對你的影響
或許你也承認，你有天賦，也就是你與生俱來的能力和才幹。但是你所擁有的這些能力是否超常，因為你不曾有深刻的認識，所以你或許會說，不知道。如果是這樣，你就錯了。
讓我們先來看看天賦與你的事業、性格和興趣的關係吧：
天賦與事業的關係：天賦是一個人的技能的最基本元素，一種天賦可以適用多種不同職業。假如你有很強的空間圖形辨認力，既可以表明你有成為一名成功的畫家的潛力，也可以表明你有成為一名成功的雕刻家、建築設計師、室內設計師的潛力。空間圖形辨認力是以上這些工作所需要的技能的最基本元素。
天賦與性格的關係：你的天賦來自於你的核心自我，為了得到施展，它們必須與你的核心自我保持一致，不論你在這個世界上得到什麼樣的訓練和發展，如果偏離你的核心自我，你將永遠受到束縛。
施展天賦與性格發展之間有著必然的聯繫。性格發展的不完整性決定了要使天賦充分發揮的不可能性。只有在一定基礎上完善自己的性格才能使天賦發揮得更好。相反，只注重天賦而忽視性格的發展，天賦勢必不可避免地受到阻礙。
天賦與興趣的關係：一個人的興趣愛好往往蘊藏著自己的天賦，但興趣愛好不等於天賦。所以我們可以從自己眾多的興趣愛好中尋找自己的天賦，但我們不能把興趣愛好當做自己的天賦。
興趣是指自己的偏好，但你不一定有偏好這方面的技能。比如，一個人喜歡唱歌，但不一定有唱歌的天賦；比如一個人喜歡下棋，但棋技不一定比別人高。
現在既然認識了天賦與事業、性格、興趣之間的關係，那麼就很容易推出天賦在一個的人生中的影響。
最新一項心理研究得出了成功第一定律表明：在外部條件給定的前提下，一個人能否成功，關鍵在於能否準確識別並全力發揮其天生優勢——天賦和性格。受教育程度和工作經驗很重要，但不是職業成功的關鍵，只要你識別和接受自身的天賦和性格，配以必要的知識和技能，而且尋找需要你所具備天賦和性格的崗位，持續地使用它們，並堅持下去，就有望成功，有望建立幸福的人生。這就是世界著名的「優勢理論」。成功職業指導中心稱之為「成功第一定律」，程式如下：
優勢=天生優勢+後天優勢=（天賦+性格）+（知識+技能）
那麼由此得出，想要使自己更好地發揮天賦，並且使人生真正有意義，那就無法迴避正確的職業定位。而正確的職業定位就是能夠做到真正的符合本我。
具體地說，職業定位就是在社會分工的大舞台上確定能扮演屬於自己的角色，不用經常戴著面具去迎合工作的需要，甚至可以張揚自己的個性，並最多地用到「我習慣」的思維方式、行為模式。簡單地說就是——做本色演員，就是要「做回我自己」，尋找適合自己的工作。