現代經濟已進入高速發展的時期，而經濟發展主要依靠管理和技術這兩個輪子。在國外，經濟學家認為西方工業現代化是「三分靠技術，七分靠管理」。眾多的企業通過改進管理、創新求實，成為世界知名企業。
美國汽車公司總裁莫端要求秘書給他的呈遞文件放在各種顏色不同的公文夾中。紅色的代表特急；綠色的要立即批閱；桔色的代表這是今天必須注意的文件；黃色的則表示必須在一周內批閱的文件；白色的表示週末時須批閱；黑色的則表示是必須他簽名的文件。
把你的工作分出輕重緩急，條理分明，你才能在有效的時間內，創造出更大的機智，也使你工作游刃有餘，事半功倍。
當，你過於注意細節的時候，卻是在一點一點地浪費你的人生。
好的東西就是好的東西，學習的，目的，就是要去其糟粕而取其精華。
雖然有一些東西，只是小事情，但是趙東明總會不斷的吧一些東西，經過修正，然後拿來用。
胖子已經走了有幾天了，這個傢伙，回去候也消停不了了，天天比自己還忙。到處去趕場子，因為有不少人，都想聽他說說，他跟趙東明的過去的事情，還有整個事情的經過，SH之行的收穫等等。
趙東明不用聽他說，都會知道他會怎麼樣了，不過，趙東明知道，其實胖子做什麼事情，都有他自己的標準。只不過，對於一般人來說，他的標準都有點怪異。
所以，倒也不擔心他弄出什麼事情來，對於沒什麼目標既是是人生，遊戲高興即是生活的胖子來說，現在的生活無疑是在天堂裡一般。
秦風每天都在變化著，趙東明自己親自指了著，親自感受著這些變化。
整個企業自我循環系統，已經完善，現在很多的事情，並不需要趙東明親自去管，也能不斷的做得更好。
不過，趙東明永遠是趙東明，他總會給自己找到心得目標新的出發點。
在胖子學校的演講，有衝動有實力也有即興發揮，對於他自己所問的問題，他也想了好久。自己現在是不是非常成功了，答案是否定的。他還不滿足於現在自己的成功，他要做得更好。
世界上在短時間內，獲得財富的人，有得是比他厲害得。雄踞世界首富的蓋茨，還有其他好多人，她們做得比自己更好。所以，他現在並不是滿足得時候，而是鼓足力氣，衝擊新的目標的時候。
現在他離國內第一還有一段差距，他必須盡快完成在國內，在亞洲成為首屈一指的人，然後才有實力去跟那些世界級的富豪比。
不過，企業不能急，不能因為自己想盡快擴展企業，而出現危機和破綻。在前期，因為自己運氣好，把企業的底子打得非常的結實，現在他要做得就是在不影響整個企業得情況下，繼續尋找新的亮點。
王浩，肖震，老鬼三個人，都坐在那裡，把最近的一些比較打的事情和變化，都匯報給趙東明。
老鬼關於上帝僱傭兵團的報告，是單獨的時間，趙東明每天都會不定時的找他談談。畢竟，現在戰鬥已經進行到了白熱化階段。
現在，在網絡上已經傳開了，上帝之手的馬特是要帶領手下，徹底的消滅神戰。而神戰當然也不會坐以待斃了，持續的戰鬥，有人估計，神戰六成以上的戰鬥力已經被消滅。而整個上帝僱傭兵團的損失也不小，外界估計是百分之二十三左右，具體數字沒人清楚。
上帝僱傭兵團本來就非常的貴，走的是高檔路線，而這次他們竟然全力去消滅神戰。到現在，就已經損失了這麼多，現在網絡上最熱門的，就是猜測，這筆買賣，到底能值多少錢。
不過，讓趙東明吃驚的是，這些人隨便說的價格，都比馬特他們提出的價格高。
而在這些網站慢慢混熟的趙東明知道，她們並不是憑空猜測的，有不少人還經過各種分析。現在，他只是奇怪，為什麼馬特會提出這麼一個價格呢？
「老闆，方傑那邊，一切進展順利，雖然他的想法中，有不少還是有瑕疵的。但是根據我們收購回來的那些研究機構的人說，方傑絕對是超級的天才。首先就是他現在裡邊包含的不少東西，竟然連這些所謂的研究所都沒有攻克的課題。當然，他本人對龍芯也非常熟悉。」肖震還是那個習慣，如果沒什麼必要，他一邊很少帶文件來，大部分都是口頭上匯報。
趙東明點點頭特意提道：「嗯，很好，有一點你必須跟她們提到，千萬別跟龍芯新的研究有什麼相通的地方。到時候，讓人家告我們一個侵權什麼的，那就麻煩了。」
肖震點點頭道：「老闆您放心，這方面，方傑比誰都更加在意。現在，他們研製的東西，比現在龍芯開發最高的階段，還要好上不少。所以，根本跟她們沒有任何衝突。」
趙東明點頭道：「嗯，那就好，那就盡全力配合他研究，只要我們能做到的，都要去做。」
雖然，現在她們就是把方傑的產品研究出來，有可能也只能跟那個時候的低端市場差不多。而且，根絕之前Intel和AMD的反應來看，她們完全會繼續用以前的老辦法，提前推出在中國市場的門檻，把她們拒之門外。
不過，現在有一個好處就是，趙東明的研究，跟當年方傑他們的不一樣，那個時候他們的研究早早的全世界就都關注了。而現在，他們的研究缺沒有什麼人注意到。
現在的秦風就跟一個大型的新型集團一樣，正在不斷的構建著一個版圖。所以，他們不斷的進行收購，其中小心的收購了這些研究機構，也不是太著名，所以並沒有注意。
接著肖震又笑道：「哈，現在方傑可是什麼也不管，終於有了機會，可以實際碰到研究室了。他整個人都快瘋狂了，要不是老闆早有先見之明，早就吩咐人對他的身體進行控制，恐怕他現在自己先把自己累垮了，不過，他現在倒是什麼也不想，滿腦子想的都是研究。」
趙東明淡淡笑道：「你以為他還能想什麼，當年的教訓還不夠嗎。要知道，這個世界上，母雞有一點做得很好很聰明，那就是，她們只有在下蛋之後才叫。」
三個人聽了老闆得話，都輕聲笑了出來，老鬼道：「那麼方傑這隻母雞等到叫得時候，不知道會下個什麼蛋蛋出來。」
肖震非常自信道：「絕對是震驚世界的金蛋。」
「哦，那你有沒有來一個好的打算。」老鬼很自覺得就跟上了一句。
肖震反應更是迅速道：「下蛋有益身心健康，你來吧，我看著。」
兩個人現在得嘴仗還是不少，只不過，控制得很好。王浩也歎道：「如果這個真的成功了，那才是我們秦風得驕傲，想想，我們可是有了一條可以通向金山得鑰匙了。」
趙東明點頭道：「是啊，不但如此」而且，我們現在發展的幾個行業，來錢都不慢，資金流都非常的好，以現在得情況看，我們在其他方面，還是可以進行進一步的發展的。尤其是研究自主的知識產權，這是最重要的。」
現在對於研究屬於自己的只是產權，對趙東明的吸引簡直太大了。有的時候，他感覺，自己現在賺錢的衝動，又被再次的提起，就是因為這個原因，因為自己想有更多的錢，去做更多的事情。
談了幾句體外話，肖震又繼續道：「老闆，現在XG跟大陸的影視整合已經完全沒問題了，現在的電影已經開始從新的進行放映了。其中一些經典的，票房還是非常的不錯，最重要的是，大家對我們的反應，我們整個影院系統的知名度已經上來了。尤其是，最近又在亞洲推出幾部新片，成果喜人，根據現在票房的比倒。已經超過了十幾年前，國內大制做時代開始的時候，我們三部電影的票房，都已經過億了，最好的達到了四點三億，超過了五千萬美金。現在，那幾大電影公司，已經開始派人跟我們接觸了。」
這個世界就是這樣，你沒有，實力，你就是上趕著去給人家當孫子，也許人家也不一定要你。但是，只要你有實力，不用你說，自然會有人找上門來。
不過，現在趙東明反而不急了，他點點頭道：「現在我們不急了，我感覺你跟黃興的建議很好。現在我們資金充足，而且市場廣大，舊的影視庫從新的整理是一方面，最重要的是，新片要跟得上。」
肖震笑道：「老闆，您放心，現在我們的制做人員，已經開始學習當年的XG黃金時代了。現在同時有四部片在開拍，而冶那邊也已經開了三部了，後邊還有四部的計劃。」
XG的電影黃金時代，永遠是讓人緬懷的，那個時候，XG一年幾百部電影。不但產量高，而且質量也不錯，就是幾十年過去了，其中一些還是永遠的經典。
現在一年幾部，不是說市場沒了，而是人心傷了，現在經過這麼多年的療養。在經濟發展平穩的情況下，一切已經開始恢復了。
肖震自己部帶文件，但是該給趙東明批的文件，還是都固定送過來了。趙東明拿這手裡的一份文件道：「現在XG的嘉禾還有其他電影公司，也在加快速度。這說明什麼，不但我們自己看好了，而且其他人也看好了。那麼，我們現在應該做的是什麼。」
聰明的肖震立刻明白過來，點頭道：「佔領資源，佔領市場。嗯，老闆，我明白了，我明天就趕去XG，跟黃興商量，盡量把那些藝人多簽，然後重點放在比，把預計的十部電影，提到二十部。」
「嗯，很好。不過，今年是火爆之前，二十部我看都擋不住，你們再好好的調查商量一下。然後根據整個亞洲的情況，不但是XG，我們再其他國家的分部，也可以，當然了，電影還是以XG為主。不過，其他地方的電視節目，影視播放也都要做起來，我們不是還收購了幾家電視台嗎？通過影視方面資源，在那幾個國家，開始做大。XG的影視人員，不少的都是整個亞洲的紅人，他們的市場在整個亞洲，而現在我們的網絡也鋪遍了亞洲，所以，放手去做。XG跟我們國內不同，國內需要時間，而XG那邊還有亞洲不少國家的市場，早就成熟了，只不過冷卻了，現在我們很容易舊能讓起解凍，然後立刻投入使用。」
肖震明白了老闆的意思，點了點頭，老鬼也把金瑞的事情匯報了一下，金瑞比較穩定。市場也基本已經做到了，現在就是通過不斷的發展，來跟其他的一些老勢利搶地盤，增加市場佔有率。
王浩匯報的，主要是近期的人事變動，趙東明對於這些中層幹部，是要一個一個見的。
雖然時間不長，但是如果沒有點真實本領，也很難過得了他那幾十分鐘的見面。
蒼龍的航空部門，還得等，先前得那五架飛機，並沒有讓在公眾場合露面。當然，趙東明去學校的時候，也有一點報道，不過，做為她們整體的航空業務來說，這個不過是一小點。
蒼龍的情況，跟金瑞都一樣，最近王浩已經在考慮，是部是要向外發展，把蒼龍跟金瑞發展到國外去。
現在已經派人去考察，進行可行性調查，暫時還沒有結論。不過，根據這兩家所經營的範圍，暫時還只是適應在亞洲發展。
這方面，王浩聊天的時候，跟趙東明提過，因為各種數據報告沒上來，所以還沒有正式談及此事。
前段時間，趙東明因為開會的問題，把服裝部門的總經理給開了，這件事情對公司震動很大。現在，會議已經根據起所產生的價值進行了新的分配。
同時，請了世界最優秀的管理機構，為秦風集團設計一些下邊企業的管理制度，使其更加的完善更加的國際化。