大偶像 第六卷 面朝大海,春暖花開 971 ara危機
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    龍俊亨往回走了過去,他原本是想走到候機室的,但卻現自己心神不寧,雖然他外號面癱,但此時如果就走到人群中,還是會被現他神情的不對勁的-=會員手打=*所以龍俊亨收住了腳步,走到了衛生間旁邊的樓梯上坐了下來。

    想著剛才自己聽到的消息,又想起了李准奕對自己的叮囑,「不要告訴別人。先回去調整一下,一會還要錄製節目。」龍俊亨有些晃神。

    kara要解散了?這個消息的確太過震撼。那麼,她怎麼辦?猛然之間,龍俊亨的腦海裡又浮現了具荷拉那張惶恐不安的小臉,心底一抽一抽的,雙眼不由自主地緩緩閉上了,讓自己的思緒進入黑暗之中稍微冷靜一下。

    待龍俊亨離開之後,李准奕才回過頭對具荷拉說到,「放心吧,俊亨不會亂說的。」這是李准奕對龍俊亨的信任。「具體說說,怎麼回事?」李准奕的雙眉已經如膠似漆地糾纏到了一起。

    說實在話,雖然經歷了東方神起、2pm,包括super.Junior組合內部人員的變動,但李准奕對於這種組合解散的事總是會感覺到意外。組合,這是一個很特別的詞彙,也許是因為從小就接受「團結力量大」的填鴨式教育,也許是因為李准奕對於朋友之間的友情、義氣格外看重,所以一直都覺得,即使天下無不散之筵席,但一個組合能夠聚到一起、甚至走向成功,都是一件可以成為奇跡的事,大家都需要珍惜這份來之不易的緣分。

    現在,一而再、再而三地聽到自己好友所在的組合內部出了問題,李准奕總是覺得有無限遺憾的。聽著具荷拉把事情經過緩緩道來,李准奕不由感歎,世間萬事果然還是不理情義和利益兩個詞彙。

    說是事情經過,其實也就是簡單的幾句話。眾所周知,kara所屬的dsp公司一向鬆散、管理自由,自從推出了Fin.k.L和水晶男孩兩個頂級組合之後,dsp公司就逐漸無法和s.m、Jyp、yg對抗了,ss5o1一直未能大紅大紫,總是差了一口氣;kara也更換過一次成員,具荷拉和姜智英就是新加入的成員,之後成績倒是逐漸上升,但卻錯失了「mr.」爆紅的機會,一直到今年才憑借「Lupin」成功上位。期間,dsp還推出過好幾個組合,只可惜都沒有能夠取得更多的機會,就宣告解散了。

    今年,出道五年的ss5o1合約到期,dsp公司宣佈不再續約,ss5o1宣佈進入了無限期地停滯格局。隨後,金賢重、許永生和樸政玟分別簽約了新經紀公司,金亨俊和金奎鍾則一起進入了另一家經紀公司。ss5o1之後,dsp把重心都放到了kara身上。

    以「mr.」為出道曲,kara在日本出道僅僅幾個月,人氣就過了少女時代,成為在日本展的韓國第一女團。面對高漲的人氣,kara的行程迅繁忙起來,所知而來的,自然是利益分配問題。

    同樣是利益分配問題,kara面臨的情況和東方神起、super.Junior有所不同,她們更多是和經紀公司dsp之間的問題。一方面,在收入分配問題上,dsp公司顯然是惹怒了kara的幾個小妮子,聽具荷拉說,她們過去六個月,平均的月收入才僅僅十五萬韓元而已,這顯然是不合理的,特別是在她們活動如此多、展如此順利的情況下,就更加不合理了。

    另一方面,也還是利益問題,更多是收益問題,一般來說,組合的收益又會重新投入組合宣傳建設當中,以期望錢滾錢,展越順利。但顯然,dsp公司在收益和再投資的比例上沒有掌握好,使得過去六個月以來,dsp公司一直處於收支平衡的狀態。而這與kara如今在日本的高人氣是完全不相符的。

    所以,kara和dsp公司的矛盾爆了。嚴格說來,這是組合和公司的矛盾,只要組合成員共同進退,還是有解決辦法的,再不濟,也不會走到組合解散這一步的。這和東方神起、super.Junior、2pm的情況都是不同的,人家是組合內部矛盾、外部矛盾都存在,所以事情的進展才會越來越糾結。而kara只有組合的外部矛盾,內部團結就沒有問題了,這叫做聯合對抗經紀公司。

    但問題就在於,kara自己內部也產生了不和諧的聲音。kara的隊長樸奎麗堅持,在利益面前不能忘記情義,沒有dsp公司的栽培就沒有今天的kara,所以樸奎麗不希望和經紀公司站在對立面。剩下的四名成員,韓勝妍、妮可、具荷拉和姜智英都一致認為,情義歸情義,利益歸利益,這是兩碼事。如果一味說以情義為重,那麼kara的辛苦得不到回報,這是絕對不行的。

    所以,才有了具荷拉剛才的焦急。

    這一次,依舊是利益和情義的對決,但kara和之前東方神起的情況不一樣。金在中、樸有仟、金俊秀是貪圖更多的利益、期冀更多的展,才試圖離開s.m,離開東方神起——他們是主動拋棄了鄭允浩和沈昌珉,這是利益立場的根本不同。可是在kara裡,韓勝妍、妮可、具荷拉和姜智英四個小妮子,卻是為了爭取原本就應該屬於自己的利益:如果不爭取,她們就是干白工了,而樸奎麗選擇公司這一邊,也只是因為她自己無法割捨情義,覺得應該留下。這是理性選擇的問題,不存在誰背叛誰拋棄之類的事。

    就因為這種不同,反而讓李准奕露出了無奈的表情。如果是東方神起的那種情況,李准奕肯定可以直接說出自己的立場,就好像當初怒斥樸有仟、金在中一般,沒有猶豫地做出選擇。但kara這種情況,就算李准奕愛憎分明,他也沒有辦法說誰對誰錯,不能說具荷拉她們四個人爭取利益就叫做忘恩負義,也不能說樸奎麗選擇留守就叫背叛隊友,kara的五個小妮子,她們的選擇都沒有錯。所以,李准奕也沒有辦法讓具荷拉她們四個去說服樸奎麗,反之亦然。

    這種情況棘手了。

    李准奕仔細想了想,看著具荷拉那張充滿不安的小臉,拍了拍她的肩膀,先安慰到,「不用擔心,你的選擇沒有錯。當然,樸奎麗也沒有錯,你們都沒有錯,所以不用覺得內疚或者不安。」聽到李准奕的話,具荷拉心中的煩躁和焦急稍微緩解了一些,她總擔心自己做出了錯誤的選擇,也擔心被李准奕罵的狗血淋頭。可當李准奕說她沒有錯時,具荷拉就願意相信,自己的選擇就是正確的,只因為具荷拉相信李准奕的判斷。信任,就是如此簡單的一件事。

    忽然之間,李准奕想起了韓勝妍當初上節目的樣子,那時候具荷拉還在Jyp公司,kara還是四人組,其中一名成員率先離隊了。為了讓kara這個隊伍可以繼續生存下去,韓勝妍盡著自己最大的努力,在拚搏在奮鬥,她甚至在節目上鋌而走險開了李准奕的玩笑。至今,李准奕依舊記得那個嬌小的身影,還有堅定的眼神。

    韓勝妍熬了三年,拼了三年,kara終於出頭了,現在走到這個地步,只怕她心裡才是最不好受的人。

    「你們希望隊伍解散,自己單飛嗎?」既然都沒有對錯,李准奕還是希望確認一些具荷拉等人的想法,她們只是為了拿回屬於自己的利益,還是也有樸有仟、金在中當初那樣「獨立門戶」的想法。

    具荷拉搖了搖頭,此時她已經逐漸平靜了下來,似乎所有困難在李准奕面前,都會迎刃而解一般,找到了依靠的對象,這讓具荷拉感覺到了安全。「准奕哥你也知道的嘛,我唱歌和舞蹈實力都還不足。奎麗姐可是我們隊主唱之一,如果沒有了她,我們四個就算再成立一個組合了,也不見得就能取得現在的成績。」

    還好,具荷拉、韓勝妍四個小妮子,心地依舊是善良的,沒有遺忘最初的本心。

    李准奕點了點頭,「既然你們都不想解散,那這件事還是要看你們公司的態度。」只有屬於kara隊友們,包括樸奎麗那份利益,原本就屬於她們所得的利益,回到她們的手裡,而且還要重新制定以後的利益分配,防止再次出現這樣的情況,這樣才能把這件事解決。所以,在這件事上,kara五個小妮子的立場固然重要,但真正起決定性作用的卻是dsp公司,也就是以李浩年為的決策層了。只要dsp公司把利益分配的條款重新理清,重新規範藝人合約,這件事就可以得到解決了。所以,也不同於當初的東方神起,李准奕在這件事上可以幫忙的東西,也是微乎其微的。

    「你們先和樸奎麗談談吧,這件事,不管是你們四個是走是留,樸奎麗又是什麼態度,在爭取利益上,你們都必須達成共識。」李准奕說出了自己的想法,就目前來看,樸奎麗處於情義考慮,幾乎放棄了對自己利益的爭取,這對於她個人而言,對於kara組合而言都是十分不利的,而且造成分歧之後,對組合內部的友誼也是有很大影響的。

    「不管能否說服樸奎麗,你們四個一定要達成共識,對你們公司施壓。」李准奕雖然不能直接幫忙,但是出謀劃策時思路還是很清晰的,「最好先咨詢律師,看看合約在利益分配上究竟有什麼問題。然後,你們四個先和公司談,不行了,再走法律程序,由律師和你們公司談。」

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