他也是學中文的，就直接分到了我們行政辦公室，因為他在大學的時候選修了法律，所以公司的相關法律之糾紛，便由他處理。
他來的時候，我就斷言，他在這個國營企業呆不了多久，雖然收入還可以，但我從他來時那血氣方剛的氣性，還有他眼神中的銳氣，就認為他是不能忍受這清閒的工作，磨去他所有的衝勁。
那時的公司，雖然是新興行業，有著供不應求的產品，可體制上，仍然沿承著國企所常見的慵散，管理制度一本本的，可是那不過是些框框，這裡的很多人，都是通過關係從其他效益不好的單位挪過來的，誰都有這樣那樣的背景，我們的董事長，也是機關下來的，也就可想而知，我們的企業，有著怎樣的工作作派。
早上公司的交通車，一般還是會準時在8點半的時候進入公司大院，職工們下車後，直接進入辦公室，不要以為就這樣開始工作了，還要去底樓的食堂吃早餐呢，打了飯，就著包子饅頭，就在食堂開始閒聊，大概9點的時候能用完餐，這時才開始正常的上班。
11點半，開始吃午飯，然後1點半上班，但很多人會在辦公室或樓上空置的屋子睡午覺，直到2點，上班喝茶，看報，聊天，像極了機關單位，血液製品的緊俏，讓公司效益異常得好，所以很多人擠著腦袋想進我們公司，而這樣的體制，初出毛廬，帶著抱負的川大高材生，我能預知到他呆不了多久，就像前一年分進來的川大學生，第二年就考研飛了，董事長就讓制訂了新進大學生考研協議，陳東簽了，但那些條款並沒有規定，他不能辭職。
如我所料，他只呆了一年半，就辭職了，我還佩服他，能呆上一年半，看報，喝茶的無聊工作，讓他最終選擇離開，一年半時間，我跟他相處得不錯，他早就不叫我陸老師了，雖然我比他大兩歲，他卻跟辦公室主任一樣，叫我小陸。
他走的那天，我們辦公室的同事，還有他處得較好的其他科室同事，為他送行，他喝得有點多了，我們都舉杯，祝他前程似錦，他雖然滿臉通紅，我從他的眼睛裡，還是看出了他剛來時的那種銳氣，一年半的閒散工作，看來還是沒有磨礫去他的這種心致，我也為他做出這樣的決定而感到高興，能拋下眼前的利益，繼續自己的抱負，那是需要勇氣的。
後來，沒有他的消息了，我不知道他在離開後，過得如何。
世界真小，在過了這麼多年後，我見到了他，卻是以這樣的方式，他是老闆，我是來應聘的。
他早就從我網上的簡歷裡認出了我，血液製品公司那段經歷，無以複製，但他在第一次給我通話時，沒有告訴我，他就是我曾經的同事。