中華之怒 正文 第六章[進公司]
    作者謝老三「還真的不知道,他們說下周星期二之前會給消息給我。」王學龍底氣不足地說道。

    「一個什麼破公司,還這麼牛氣。人家當局長都當過,難道當不了他們的行政部經理?哼,不就是一個破打雜的頭嗎?我看你乾脆在家裡複習一下資料,今年下半年去考公務員。公務員多好,工作穩定,又輕鬆。雖然收入少點,那也差不到哪裡去,再說要那麼多錢幹什麼?我認為你與其為別人打工,不如當一個小職位的公務員。不看別人的臉色做事多好!你看你姐夫一個破科長,天天牛皮哄哄的,比我們旁邊的超市老總還牛。」姐姐說起話又快又衝。虧了王學龍知道她的脾氣,也沒有往心裡去,只是笑了笑。從公務員位置上辭職,現在又去考公務員,王學龍確實還沒有轉過那個彎來。

    姐夫看了姐姐一眼,說道「你看你的脾氣。應聘的人多,你就不許別人合計合計,比較比較?為什麼就非得幹這個公務員,誰說公務員不看別人的臉色行事?瞎說!」又轉過頭對王學龍說道,「不過,王學龍,你也別跟公務員結下什麼仇,如果有好的職位,考一考也好,你現在可以邊工作邊學習,聽我們廳裡的領導講,今年下半年有公安、法院、外經貿廳、高速公路交警大隊等部門招收一批公務員。當然工作好就這樣做著,如果工作不如意就干公務員去。」

    「對呀,王學龍,你姐夫說的對,心裡的結不要解不開,現在辭職的人多的是。過幾天你到新華書店買幾本考公務員方面的書,有時間就看看。老戴,你也從你們廳裡打聽打聽有些什麼職位,有什麼門道可找沒有?」

    「嗨,我能有什麼門道?」姐夫生怕引火燒身,連忙反駁道。

    「我又不要你違法,要你犯罪,你緊張什麼?」姐姐一下就猜到了她老公的心思,不過她也不希望讓她老公生氣,他對找人辦事一向很反感。她也就轉了口風,笑了笑說道,「哈,只是讓你有機會或與別人談話中收集點信息,你以為我老弟連這個考試都拿不下?要你幫什麼,你別高看自己了,一個科長而已。他原來可是局長。你跟他比還差了不止一個檔次呢。」

    三人都笑了,姐夫心裡真的有點佩服老婆這番話,既點出王學龍的一切都得靠自己,封死了今後要自己去求人幫忙的路,又順帶開了一個玩笑,使氣氛不那麼沉悶。

    王學龍看他們一個說過來一個說過去,感到有點好笑,也裝著不懂的樣子,說了一句「先看這次面試情況怎麼樣吧。」

    吃完飯,姐姐就去洗碗收拾廚房,王學龍和姐夫則邊看電視邊有一句沒一句地聊著。兒子王一嘉則在一台台式電腦上玩新浪下載的小遊戲。這台電腦是姐姐兒子的,因家裡和學校都不允許他把電腦帶到學校去,擔心影響學習,所以就把它留在家裡,只有星期五、星期六回家後在家裡玩一陣。因為有電腦玩所以王學龍並沒有把哈里斯太太送的電腦交給他玩,現在還放在行李箱裡。再說王學龍自己也有一部舊的筆記本電腦,雖說舊,但也只有電池不行而已,上網、寫東西沒有問題。因此即使星期五星期六王一嘉不能玩那台台式電腦,也可以玩王學龍的這台舊電腦,因此王一嘉雖然提出過要用自己的電腦,但被王學龍一句難得打開的話就輕鬆推掉了。

    到了元月九日上午也就是面試的第二周的星期一,長沙市春明電子技術有限公司就打來了電話,說是王學龍被聘上了,電話是張羅生打過來的。

    王學龍聽到被聘上了,心裡還是很高興,口頭上著實客氣地感謝了幾句張羅生,並答應明天就可以去上班。兩人說了一些今後大家相互關照等客套話後就掛了機。

    接完電話,王學龍想起了曾副總裁、李權兵等人,估計李權兵是反對自己的,王學龍實在沒有印象在那裡見過他,什麼時候無意得罪了他。李權兵這樣對待自己,王學龍感到有點莫名其妙。聽他口氣,王學龍估計是自己當副局長的時候,他來稅務局辦事,自己沒有幫他辦成他想辦的事,或者到他原單位去的時候,由於什麼事使他不滿意了。想到今後要和他一起共事,王學龍有點無可奈何地歎了口氣想不到還沒有進去就有了一個不小的對手。雖然自己不怕他,但今後肯定有麻煩,還是努力把與他的關係處理好,不期望他今後能為自己說好話,只求他不故意給自己出難題就萬事大吉了。

    想到他們喜歡抽煙,王學龍決定從這方面下點工夫,記得在稅務局的時候,經常有人送整條整條的煙來求自己辦事。自己雖然不抽煙,但當辦事的人走了,手裡拿著一條條外觀精美的香煙時,心裡也有一種被尊重的感覺。大量的金錢、貴重的禮品王學龍不想收也不敢收,但對接受幾盒香煙還是沒有什麼心理負擔的。這些煙王學龍沒有抽過一根,一般是分成一包包的散給了身邊的同事、同級、上司,或者拿回家交給了前妻由她來分給她的親戚或他的親戚。王學龍想到這裡就出門到外面去尋找賣煙的地方。

    第二天王學龍六點半就起了床,自己穿衣洗漱完後就把兒子從睡夢中喚醒,幫他穿好衣服。在兒子自己上廁所和洗漱的時候,就熱了一點昨天的剩飯剩菜,然後父子倆就匆忙吃完早飯出了門。王學龍沒有去驚動姐姐姐夫,他們兩口子上班時間都晚,姐姐九點才上班,姐夫上班時間幾乎可以說由他自己的心意決定。

    把兒子交到幼兒園以後,王學龍就擠上了直接開到公司門口的公共汽車

    當王學龍八點十分按約定趕到人事部的時候,張羅生正在等著他了。他告訴王學龍要準備一下,因為等下公司部門經理以上的領導都要與他見面,在見面的時候也許需要他發言,也就相當於就職演說。王學龍雖然知道在第一天上班需要講話,但沒有想到公司領導都參加,自己原來在心裡打好的腹稿恐怕要變動一下了。王學龍感謝張羅生提醒自己,在心裡理了理自己要想說的話,然後對張羅生說基本能應付過去吧。

    看時間尚早,兩人也就在沙發上坐了下來,張羅生把一些情況介紹給王學龍聽「我們公司總經理姓姚,他下面有三個副總經理,一個是抓生產的馬副總經理,一個是抓技術開發的曾副總經理,與上次見面的曾副總裁一個姓,再就是曾副總裁。為了區別大家就喊一個叫曾副總經理,一個叫曾副總裁。哈哈,我也不知道什麼時候開始這麼喊的,剛開始我也有點不習慣,不過現在喊順口了,也沒有什麼特別的感受,反而覺得這個叫法不錯。全公司有八個部門,分別為辦公室、技術開發部、生產部、財務部、採購配套部、銷售部、行政部、人事部。等下這些部門的經理你都會見到。行政部部裡有四個人,下面還有保安組、保潔組。工作職責與你那天面試時講的差不多,只是車輛的管理和一些大的辦公用品的購買由辦公室負責。」正在張羅生認真講王學龍仔細聽的時候,張羅生口袋裡的手機響了。

    張羅生合上電話,對王學龍說,「辦公室的周經理說老總們馬上就到。我們現在就走。」說完站了起來,帶著王學龍朝門口走出。

    當王學龍和張羅生走進八樓會議室的時候,會議室裡已經有許多人了。但主席台上還沒有坐一個人,大家都坐在主席台下面,並且大部分人都擁擠在最後面那幾排座位上,低聲地談著什麼,有幾個人還在吞雲吐霧。前面二排都沒有什麼人,只有第一排的第二個座位上坐著一個翹著二郎腿的男子,他自己嘴裡噴出的煙幾乎把他的臉蒙住了。第三排座位上令人驚訝地坐著四名穿制服的保安人員,很嚴肅而認真地坐著,特別是看到有人進來的時候,都不約而同地抬起頭挺起了胸。

    在稅務局呆過一段時間的王學龍看到眼前熟悉的一幕,從心裡自然地冒出一句話來看來私人企業也脫離不了中國固有的身份本位體系,自己在哪個位置各種場合都得注意到,決不會越雷池一步,是平凡的人就必須遠離人們的焦點,是領導你就得在你領導的光環圈裡活動,井水不犯河水,各自心安理得。

    「周經理,你早!」張羅生看到坐在第一排的人,大聲招呼道。

    「張經理,你們來了。你就是王學龍經理吧。你好!」被張羅生稱呼為周經理的男子站了起來,向王學龍熱情地伸出了雙手。

    「周經理好!」王學龍連忙把雙手也伸了過去,與周經理的雙手交替地握著。

    「王經理,他就是我們辦公室主任周經理。」張羅生對王學龍介紹了周經理。

    這時候,那些坐在後面幾排的員工都安靜下來,仔細地打量著王學龍。但不久那低低的議論聲又開始恢復了。

    王學龍與周經理握完手,在他熱情拉扯下,坐在第二個位置上,他周經理自己坐在第三個位置上,而張羅生坐在第一個位置上。

    在彎腰坐下前,王學龍轉過頭,滿面笑容地看了看擁擠在後面的員工,那些人看到王學龍的目光掃過來,除了那幾個保安和其他少數的一二個人還顯得鎮靜外,其餘的人都慌亂地避讓著他的目光。王學龍也沒有使慌亂的他們為難,稍微掃了一眼後就轉回頭坐了下來,與周經理扯著諸如最近忙不忙,現在長沙冬天的天氣越來越暖和等方面無關痛癢的閒話。王學龍從後面員工的服裝以及他們的外表判斷出他們應該就是自己將來領導的手下。

    沒有多久門口就出現了一大群人,王學龍馬上站了起來,張羅生也站了起來。周經理掃了那些人一眼,開始屁股沒有動,但看到第五個人的時候,屁股象著了火,馬上與張羅生和王學龍站到了一起。那些進來的人都主動往大門的兩邊散開,把門口讓出了一個很大的空間,好像第五個進來的人身上佈滿了尖銳的長刺,人們都不敢過於靠攏他。這些進來的人都沒有與王學龍握手,只是對他點頭示意,然後匆忙離開,在第一排或第二排尋找著自己的位置,而把握手的空間和時間留給了第五個進來的人。

    「王經理,這就是我們公司的姚總經理!」張羅生站在兩人的旁邊先把姚總經理介紹給王學龍,然後也把王學龍介紹給了姚總經理,「姚總經理,他就是新招聘來的王學龍王經理。」

    「姚總經理你好!」王學龍主動地迎了二步,雙手握住了姚總經理的雙手,待張羅生介紹完,馬上說道。

    姚總經理的雙手用力上下搖動,王學龍的雙手也順著姚總經理雙手的搖動而加了一點力。大家都感覺到了兩人熱誠。

    待公司老總們坐下,主席台下面的員工基本坐好後,辦公室周經理拉著王學龍也上了主席台,挨著馬副總經理坐下。

    「好了,現在開會,我們這次會議主要是歡迎新加盟我們公司並擔任行政部經理的王學龍王經理。在開歡迎會之前我們用熱烈的掌聲歡迎我們王經理的到來。」馬副總經理看兩人坐好,就宣佈開會了,並帶頭鼓掌,一下子室內掌聲一片。

    王學龍連忙站了起來,先轉身向身邊的老總鞠了一躬,又轉過身子面對下面的員工鞠了一躬。嘴裡一邊數著謝謝領導。謝謝大家。待他坐下來,掌聲也停了下來。馬副總經理就先請姚總經理發言。

    姚總經理不慌不忙地喝了一口茶,把茶杯慢慢放在桌子上後,接過馬副總經理遞過來的話筒放在自己的面前,又調整了一下話筒的高度,再咳嗽了一聲,室內一下了充滿他洪亮的咳嗽聲,也不知道他是清嗓子還是試音還是提醒大家,或者兼而有之,然後才開始了他洪亮的發言

    「……象王學龍這樣優秀的人才加盟到我們公司,雖然是他看得起我們,但也是與我們公司雄厚的實力分不開的。當前的市場是競爭的市場,沒有人才談不上競爭,而人才的吸引和留駐需要一個良好的環境,不只是經濟實力,也就是人才工資收入這個硬指標,還有企業對人才是否尊重,是否放心讓他大刀闊斧地工作等軟指標。只有企業人才的環境好,才能吸引更多的優秀人才到我們公司來,我們的公司才能更好的發展,發展了才能吸引更多的優秀人才,於是企業再發展。只有進入這個良性循環,我們才能在競爭中立於不敗之地。那麼怎麼才能進入這個良性循環呢總經理停頓了一下,拖著尾音,眼睛在主席台下面的人群中巡視著,似乎在尋找什麼,又似乎什麼也沒有注意。

    下面的小小的議論聲一下就停止了,姚總經理似乎才滿意,收回掃瞄的目光,繼續說道「啊,這個問題我思考了好久,我想在位的各位也想過這個問題。我認為要實現良性循環兩個方面都得努力,第一方面就是我們企業方面,我們要給優秀人才高的收入,在工作上不牽制他,放手讓他幹,有一句熟話叫『疑人不用,用人不疑』,就是這個意思。這就需要我們公司的領導,包括公司老總,部門正副經理,班組長甚至所有公司員工尊重他們,愛護他們,幫助他們,讓他們的聰明才智得到充分的發揮。當然在座的各位都是各方面的優秀人才,不是說前面加盟的人才就不是優秀人才,只有後面加盟的人才才是優秀人才。既然大家都是人才,那我們大家就要相互幫助,在企業形成一個和諧、團結的企業氛圍。」

    說道這裡,姚總經理笑了笑,咳嗽了一聲,說道「第二個方面也就是優秀人才本身,你加盟了我們公司,說明你就是優秀人才,說實在的不是優秀人才你也進不了我們公司,我們企業是長沙市高技術企業,是本地的明星企業,想進來的人很多,但能隨便進來嗎?對於優秀人才,我們敞開大門請進來。比如像這次引進王學龍王經理,二三天就確定下來,今天他就開始正式上班了。而要不是人才的話,就不可能進得來我們公司。這次應聘行政部經理的有五十多個,除了王經理其他人就被我們拒之門外了。」

    姚總經理繼續說道「既然你作為我們公司的人才引進來了,我們企業又保證提供好的工作環境,那你就要以企業為家,想企業之所想,急企業之所急,一切以企業的利益為先。一個人的知識和能力是多方面的,我們看重優秀人才,不僅僅是人才的工作能力,工作經驗,還要包括他們的社會經驗、社會資源,所謂社會資源也就是我們平常所說的社會關係。所有這些我們企業都需要。」

    王學龍一愣,沉思了一會兒。姚總的話還在繼續「一個人對企業是不是能發揮或發揮了人才的作用,還看重他們與周圍的人的適應能力。一木不是林,萬木才成林。我的意思就是你加盟了這個企業,你就是這個企業有機整體中的一個不可分割的部分。你的一切都要服務於我們這個企業,就是工作之餘也要抽時間想一下,怎樣使我們這個企業更好的發展。怎麼開拓企業的市場,怎麼提高產品的科技含量,怎麼降低企業成本,怎麼使企業團結一心。」

    姚總的聲音有點嘶啞,他自己很快就感覺到了,他停下說話,一邊看著台下的聽眾,一邊把茶杯慢慢端到自己的嘴巴邊,大大地喝了一口,吞了下去,很快洪亮的聲音又迴響在會議室「啊,另外,對於人才,我們啊,就算你是千里挑一萬里挑一的人才,你還要聽從公司領導的指揮,不要以為自己是人才就為所欲為,我們是私人企業,虧了賠了都得在座的各位自己掏腰包,不像國營企業有國家著。只有聽指揮,企業才能令行禁止,才能集中有限的資源創造巨大的財富,大家才能發財。窩裡鬥,同事之間相互看不起甚至相互拆台,這些都是企業的毒瘤。絕不允許出現,出現了也必須從根本上割除。只有企業發展了,個人才能體現出來,人才能進步,才能走上更重要的崗位。」

    「……今天我借這個歡迎王經理的機會說這麼多,主要是希望我們各級幹部各位員工精誠團結,共創輝煌。」

    「……最後,我代表公司董事會,公司全體員工歡迎王學龍經理加盟我公司。」終於姚總經理結束了他慷慨激昂的發言。

    大家又鼓掌,比上次還熱烈和長久。

    曾副總經理和曾副總裁也發了言,但講的很少,內容也無非是歡迎和鼓勵之類。老總之後就是王學龍自己發言了。王學龍接過馬副總經理遞過來的話筒,就開始了他的就職演說。

    當然首先是感謝企業老總們給了自己一個機會。然後就是表態,這個表態又分為兩個方面,一個是對老總們表態,無非是視企業如家,在老總們的領導下,積極主動全心全意地做好自己部門的工作,積極熱情地為員工服好務,不計個人得失。讓企業環境更加安全、美好。同時嚴格執行企業的各種規章制度,讓領導放心。二是向其他部門和自己手下的員工表態。大意是行政部永遠是各部門安全、穩定的後方,除了業務和技術方面的問題,行政部都會想方設法為大家解決各種矛盾或後顧之憂,想部門之所想急部門之所急,使大家的心思都用在企業生產和經營上。對於行政部門的員工,做到利益與義務對等,職責明確,待遇公正。同時自己也表態做到廉潔自愛,高效熱情。

    大會散了以後,王學龍則被公司辦公室的人帶到了公司為他準備的辦公室。與人事部全部敞開辦公的辦公室不同,王學龍在行政部那個大辦公室裡有自己一個小小的私人空間,安排在辦公室最裡面的角落,這個小空間一邊是隔牆,一邊是對外的窗戶,另外兩邊也用一人高的毛玻璃把他的位置與其他人的位置隔開了,只有一個一米多一點的過道供人進去。走進裡面一看,裡面已經打掃很乾淨,一張寬大的辦公桌靠窗戶擺著,一張皮轉椅看起來還很新,椅子背後還有一個書架。辦公桌前面的牆角還擺了一大盆鳳尾竹,枝繁葉茂的樣子。

    王學龍很滿意這個工作環境。在公司辦公室的人走後,他在皮椅子上坐著休息了一下,看到桌子上和書架裡沒有什麼資料或文件,就站了起來,走到外面最靠近他辦公室的一個員工面前。這個員工是一個年輕的女孩子,估計二十歲的樣子,很嬌小,一頭長髮批在腦後。看到王學龍走到他面前,她開始變得有點慌亂,臉也開始有點發紅。她有點羞澀地抬起頭,輕輕地問道「王經理,有什麼事嗎?」

    「能不能麻煩你一下,幫我找一點公司的資料,什麼都行,像什麼規章制度,職責分工,公司下發的文件什麼的。」王學龍也輕輕說道,因為他看到其他幾個人都在認真工作的樣子。

    「好,我就去找。」小女孩起身朝門口走去,她的腳步很輕盈,尖尖的高跟鞋在房子裡留下了有節奏的叩擊。

    大約半個小時地樣子,王學龍剛好喝完一杯熱茶,那女孩就摟著一堆資料過來了,王學龍連忙迎上前,接過這些資料放在桌子上,一邊客氣地說「謝謝,真的謝謝你。」

    「不用謝,我只是在我們部門的資料室去取來而已,正好我這些資料由我來保管,這本來是我份內之事。我原來準備中午找到後放在你桌上的,想不到王經理才一進公司就正式上班了。」小女孩聲音很甜脆。皮膚很白,面容漂亮,身高一米六到一米七的樣子,身材很好。可以稱得上一個標準美女。

    「我才來,對這裡完全陌生,想早點進入狀態。對了,你是姓秦吧?」王學龍只是稍微打量了她一下,然後轉身朝椅子走去。記得剛才開會的時候,她自我介紹說姓秦,至於秦什麼就忘記了。

    「是的,我叫秦梅雲。如果王經理沒有其他事,那我就走了。」  
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