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我們的差距 

訪中國第一汽車集團公司總經理竺延風

                    中央電視台 上海電視台
                   ′99財富全球論壇特別報道
                    財富專訪
                    採訪時間:11分42秒
  記者:
  現在隨著市場越來越開放,市場的競爭也越來越激烈,你覺得企業如何才能提高自身的競爭力?
  竺延鳳:
  作為一個國企,提高企業自身的競爭力是非常重要的,一汽是傳統的、老型的國有企業,這個問題實際上我們也已經很早提出來了,隨著國家對國企改革的進一步深入,這個認識也越來越清楚。我們感到在市場上現在有5種企業,一種就是獨資的,外來資本;一種合資的;一種是民營,就是從我們民營經濟發展起來的;還有一種新型國企,就是國家有資本金注入的,一開始就有資本金注入的,按照現代企業制度建立的這麼一些企業;還有一種就是像我們這樣的傳統的國有企業,資本金很低,負債率很高。一下子把這5種企業推到市場當中,競爭力最差的是國有企業。在體制上,在機制上,在產品結構、資產佈局上,在技術含量上,在資本管理方面,都是跟前幾種企業有相當大的差距,有的時候我們感到,說的最具體的就是這種國企往往還是前四種企業大學校,連培養的人才經常都流到前四個企業裡頭去。所以現在市場經濟把大家都推到一個市場裡,去競爭,我們老強調歷史,沒有用,沒有人同情你有多少包袱,它就是市場競爭,用戶買什麼產品,完全是自己選擇,所以加強企業自身的競爭力是非常重要的。那麼競爭跟誰競爭,就是跟前四種企業競爭,特別是一個開放型市場,我們對國際也開放,進行競爭。我覺得應該是這麼幾個方面,一個體制上的改革,中央在四中全會上已經明確在10個方向提出來,很明確的方向和一些可操作性的方法。我們覺得這是非常及時的,也是非常重要的。體制上要使我們資本結構多元化,真正把現代企業制度這樣一個體系建立起來,一個單元資本,單純的資本就像生物界一樣,生物還講究多種雜交,或者邊緣成分混合在一起,可能會對生物界成長產生影響,我覺得企業在市場經濟下也是這樣的,就是能夠有更多的資本,在一個企業裡構成。這樣對企業的管理,對企業體制建設,對企業內部的監督和對市場適應性都有好處,所以在體制上必須改革。
  另外一個,在機制上,國企的機制跟前四種講的機制差距太遠,所以這方面應該趕快動起來。作為我們一汽,現在在兩方面動,最近我們開始成立很多子公司,引入了很多資本,在體制上有所轉變;另外一個我們感到,因為國企真正要在市場有競爭力,產品的結構要有所調整。一汽有很多生產線,有很多產品,某一個產品在某一個生產線上干可能是虧的,在另一生產線上干可能就盈的,那麼就是產品與資產的最佳配合,包括人員與資產的最佳配合,這方面的調整在我們內部來說,產品有資產、人力、裝備和整個的地域環境關係,要做這方面的調整。作為一個企業的長遠競爭,我們感到必須有科技創新體制、科技進步和人才競爭,這點我們感到很痛苦,國企的人才競爭是比較痛苦的,跟我剛才講的前四種企業競爭是處在弱勢,如果通過科技創新體制和機制以及用人制度的改革能夠倒流,把前四種企業的人才能夠向國企企業上流,我看能做到這一點,國企就會有希望,我們希望做到這一點,我們現在也開始努力。
  記者:
  這次500強會議在上海召開,我們知道500強前三名都是汽車公司,一汽除了顯而易見的規模和銷售量上的差距外,你覺得作為一個企業跟他們最大的差距是什麼?
  竺延風:
  我感到最大的差距還是在於體制與實質上的差距,有了這兩個,會把其他方面帶起來。當然規模經濟、資本結構、資本量、銷售收入、利潤率,這些差距都不是以小的量計來說的,是相當大的一個差距。一汽作為一個國有企業在中國是大的企業,但是在國際上,從汽車業角度看,它還不是一個大的企業,但是我們有一個傳統的一個市場範圍,這方面應該說還是我們有資本的地方,因為中國市場是待開發的汽車市場。並不是不需要車,只有50∼60萬輛車,所以發展空間很大,我們怎麼樣利用我們的市場,獲得我們需要的技術,在這個市場當中,與這些體系共享這個市場。如果說獨佔這個市場,顯然在加入WTO之後,還不現實,應該說是共享市場,但這個時候應該抓緊自己的技術進步,只有自己強大起來,才能夠合作得更愉快、更好。
  記者:
  現在中美正在就中國加入WTO進行談判,一旦這個談判取得最後成果,那麼中國的民族工業面臨什麼樣的競爭壓力?
  竺延風:
  作為一汽來講,它有46年的歷史,創造了一些名牌,比如說解放、紅旗這些名牌,同時通過合資也引入了一些品牌,如奧迪、捷達這些品牌。作為解放、紅旗品牌,隨著WTO的進入,不同的品牌所處的環境也不一樣。比如說解放作為卡車來講,一汽現在卡車超過10萬輛,在世界屬於前茅的,就是說這個市場品牌空間很大,當然我們的技術和我們的質量與國際上同樣類型產品比,還有差距,但是我們的價格性能比,差距不是很大,這方面是我們的優勢。應該利用我們已有的國內巨大的卡車市場空間,把這個產品通過新的技術引進,不斷發展壯大,這個產品應該是合作型的,有更多的適應自己市場需要的產品這樣一個產品觀點。作為紅旗這個品牌,我認為,民族品牌應該是開放發展,不能說傳統的、不變的就是民族的,作為藝術品來講是另外一個概念。作為產品來講,它應該是適應市場的,民族品牌必須開放發展,特別作為紅旗轎車這樣的品牌,大家很關心很熱愛紅旗,全國老百姓都問這個問題,紅旗將來怎麼走。我覺得紅旗品牌,民族品牌要開放發展,我們現在這個品牌有今天就是開放發展的結果,我們引進德國奧迪的技術,把這個技術移植到我們紅旗上去,形成今天的小紅旗產品,應該說就是開放發展的結果,我們已經走出一步,如果不走這一步,可能現在紅旗品牌生存就更困難了。所以我們已經走出這一步,下一步就是按照剛才講的加入到世界的品牌體系裡頭去,這個品牌要加入進去。並不是這個品牌孤孤立立的,那麼這個品牌就叫好的品牌,所以說開放發展就是要引進先進的技術,尋找自己合適的市場空間,開拓自己的市場,這點我們現在也引進很多新的技術,包括引進德國的技術,也包括引進日本的技術,紅旗產品都體現了。最近的ABS、安全氣囊等電子技術也是引進的,引進、消化、吸收、發展,一般就是這樣的道路。
  記者:
  現在不少國內大型企業,像海爾、聯想都明確提出了衝擊500強的口號,一汽在這方面有沒有什麼打算?
  竺延風:
  我覺得500強應該怎麼認識呢?500強,我覺得應該是一個強字,當然我們希望很快進入500強,但是我認為這個強,不應該是簡單的銷售收入。從國內企業來講,如果比銷售收入的話,那麼我們平行相加會有很多,一汽相關企業有244家,數量是很大的。我感到汽車這個產品,這個強,應該是競爭力、市場佔有率、利潤率、淨資產利潤率和增長率從這幾個角度上看。作為一汽來講,我們願意加入世界500強,但是現在提這個口號,我認為現在還是為時過早。關鍵是把自身的改革作好,自己的競爭力增強,這個決心應該下,但是這個決心不是靠口號,真正是要靠我們自己的競爭力增強,回到你剛才提到的第一個問題,我想如果有自己加入到國際品牌體系裡的開發能力、市場能力,進入一個良性循環,剛才你講的聯想和海爾都是一些新型的企業,他們一開始起點就站在一個國際性的觀點上,加入國際市場發展,就是我剛才講的第三、第四種企業。那麼作為一汽這個企業,還要經過一段時間的改造,如果我們形成這樣的體制,我想那個時候喊500強也就為時不遠。

  
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